Het overzicht van de statistiek van de lonen in branche "Liefdadigheid en Vrijwilligerswerk in "

Description de l'entrepriseLe groupe Bosch, tu le connais ? Non ? Sache alors qu’on est activement novateur dans l’équipement automobile, les techniques d’automatisation, l’outillage électronique, les appareils électroménagers, les systèmes de sécurité, la thermo-technique, les machines d’emballage, ... En 2018 nous avions un chiffre d’affaires de 78,5 milliards d’euro. Envie de devenir collègues de nos 410.000 collaborateurs ? Tu feras alors partie d’une des plus importantes entreprises industrielles au niveau mondial.Unir tes forces aux nôtres ? Ca renforcerait nos atouts les plus importants ; à savoir l’orientation vers le futur ainsi que fournir de la qualité et du savoir-faire en matière de produits et de services.A Bruxelles (Anderlecht) différentes activités sont représentées. On est principalement actif dans le secteur de la mobilité mais également dans l’outillage électronique et les systèmes de sécurité. Certains services supports sont aussi présents. Pour plus d'informations : www.bosch.be.Description du posteVous êtes un employé comptable et administratif polyvalent avec des compétences informatiques? Vous voyez votre avenir parmi nous? Nous recherchons actuellement un comptable pour rejoindre notre équipe alors n’hésitez pas : postulez !Faisant partie de l’équipe comptable vous :assurez l’exécution de différentes tâches opérationnelles, de soutien et administratives, telles que Cash and Bank, Accounts Payable et General Ledger.fournissez divers rapports internes et externes, comme par exemple les enquêtes de structure, des données pour les contrôles, ...êtes l'interlocuteur pour les questions informatiques liées à notre département. Cela peut être une demande d’utilisateur, une demande / suppression de rôles dans SAP, PC, téléphone), la commande de matériel informatique,êtes responsable de la mise en place des différents contrôles internes concernant la bonne utilisation des autorisations.QualificationsFormation & Expérience :Baccalauréat en finances / comptabilité ou dans des domaines connexes ;Expérience avec des logiciels de comptabilité et outils y afférents est préférable ;Expérience dans une multinationaleConnaissances et compétences :Bonnes compétences linguistiques (NL/FR/ENG) ;Connaissance approfondie de Microsoft Excel ;Bon time-management ;Préférence pour les chiffres et forte capacité analytique ;Caractéristiques personnelles :Can-do attitude ;Proactif ;Très motivé et enthousiaste ;Orienté vers les résultats et concentré sur les détailsInformations complémentairesEn venant travailler chez nous, tu arrives dans un environnement dynamique qui t'offre un avenir dans une grande société internationale. En plus des possibilités de formations et d’un environnement de travail moderne et ergonomique, nous offrons un salaire conforme au marché assorti d’avantages extralégaux (assurance de groupe & hospitalisation, chèques repas & écochèques) et de jours de congé supplémentaires.Nous accordons beaucoup d’attention au bien-être de nos collaborateurs via la cuisine saine de notre cantine, notre salle de fitness et la possibilité d’un leasing de vélo. Nous avons également des horaires flexibles.L’accès est simple tant avec les transports en commun qu’avec la voiture (parking).

organisatieCharistaronline sinds04/03/2021typeIBO of BIS-stagereageren voor22/03/2021download vacatureover de organisatieCharistar is een sociale onderneming. Onze missie is maatschappelijke impact. We zijn not for profit. Er werken 15 associates in België en Nederland. Financiële overschotten keren wij weer terug naar een maatschappelijk doel.www.charistar.comover de functieZes maanden doe je bij ons een Beroeps Inlevingsstage. Je gaat aan de slag met fondsenwerving en relatiemanagement projecten bij klanten van Charistar België. Er is onder andere belangstelling vanuit theaters, kunstopleidingen en musea. Je krijgt wekelijks een dag opleidingen, trainingen en begeleiding. De nadruk van deze opleidingsdagen zal liggen op jouw ontwikkeling en voorbereiding om te starten in gebieden als fondsenwerving, relatiemanagement en algemene managementvaardigheden.profiel kandidaatje bent pas afgestudeerdje wil een loopbaan starten in de culturele sectorje vindt een maatschappelijke missie belangrijkje wil investeren in jouw professionele ontwikkelingaanbodWil je een loopbaan starten in de culturele sector? Dit is je kans op een traineeship en een opleiding op het gebied van fondsenwerving en relatiemanagement bij Charistar België, een missiegedreven adviesbureau.wijze van solliciterenWat kan je doen? Reageer met 20 regels motivatie en stuur die op naar [email protected]. Zorg ook dat we je up-to-date Linked In profiel kunnen vinden.Kom je tijdens een sollicitatie in aanraking met discriminatie?Meld dit bij Unia. Discriminatie op basis van je geslacht kan je melden bij het Instituut voor de gelijkheid van mannen en vrouwen.

BackShareFacebookTwitterLinkedinOur OrganisationAgeas is an international insurance company with a heritage spanning more than 180 years. Ranked among the top 20 insurance companies in Europe, Ageas has chosen to concentrate its business activities in Europe and Asia, which together make up the largest share of the global insurance market. These are grouped around four segments: Belgium, United Kingdom, Continental Europe and Asia and served through a combination of wholly owned subsidiaries and partnerships with strong financial institutions and key distributors around the world. Ageas operates successful partnerships in Belgium, UK, Luxembourg, Italy, Portugal, Turkey, China, Malaysia, India and Thailand and has subsidiaries in France, Hong Kong and UK. It is the market leader in Belgium for individual life and employee benefits, as well as a leading non-life player, through AG Insurance, and in the UK, it has a strong presence as the fourth largest player in private car insurance and the over 50’s market. It employs more than 40,000 people and has annual inflows of more than EUR 32 billion.For the Non-Life Risk department, based in Brussels, we are in search of a Non-Life Risk Officer (m/f).Your functionAs member of the Ageas Non-life Risk team, you will contribute to the embedding of the non-life UW risk framework within the organisation and you will promote a culture of risk awareness in which each Manager carries out his duty.More precisely, you will participate in:The further development and implementation of the Internal Model for the underwriting Risk Non-Life;The development and implementation of a non-life Reinsurance and Group Aggregation Models;The creation of non-life group risk reports;The update of the Group Best estimate Manual for Non-Life;The development and implementation of group policies.You will have to:Provide technical support to operating Companies;Facilitate meetings with the companies on technical discussions to ensure consistency and alignment with Solvency II and group policies;Perform group calculations and analysis and give an opinion on the operating Companies results;Contribute to overall communication, interpretation and presentation of internal and external results;Produce methodological and functional specifications for implementation in Internal Model;Implement model changesProduce documentation, presentations and risk opinions for approval of Non-Life UW Risk methodologies to different governance bodies within the company;Develop documentation for regulators;Get informed on the most recent developments in the domain of the non-life Best Estimate and non-life underwriting risk;Support the Group’s decision making process by ensuring that consistent, reliable and timely risk information is available to the decision makers and using that information to provide independent opinion;Your profileYou have a Master degree in Mathematics, Econometrics, Actuarial sciences, Economics, Certificate in Financial Risk Management or alike;You have obtained at least 3 years of relevant working experience;You have an active knowledge of English - knowledge of French or Dutch is a plus;You have a good understanding of Non-life insurance businessYou are knowledgeable in:Reserving methods for valuation of the non-life liabilities covering claims and premium provisionsNon-life Risk methodologySolvency II Best estimate and standard ModelYou have experience in the use, implementation or maintenance of calculation-heavy numerical modelsYour core competences include analytical skills, autonomy, result orientation and risk consciousness;You have cultural awareness and ability to work in team with people with different backgroundsYou possess strong verbal and written communication skills;You are proactive, flexible and able to work on an independent basis;You are able to present complex materials in a structured and comprehensive way;You have knowledge of Microsoft Office and risk management tools;You are comfortable reading and writing code in at least one programming language;Knowledge of the Remetrica Risk Modelling Software is a plusWe offerAgeas values your talent and knows how to reward it. We offer you an attractive salary and fringe benefits. You will work in a stimulating international environment, with numerous opportunities for personal development. You will work independently within a dynamic team.

Het Departement Welzijn, Volksgezondheid en Gezin (afdeling Welzijn en Samenleving) is op zoek naar een coördinator voor de erkennings- en bemiddelingscommissie historisch misbruik (zie functiebeschrijving in bijlage). Deze commissie werkt met vrijwilligers en heeft tot doel het erkennen van het aangedane leed aan slachtoffers van historisch misbruik en, als dat mogelijk en gewenst is, het opstarten van bemiddeling. Als coördinator ondersteun jij de commissie in haar opdrachten. Ben jij iemand die met zijn twee voeten in het werkveld wilt staan en dit wil combineren met beleidsmatig werk? Dan is deze functie iets voor jou.We zijn op zoek naar kandidaten met een masterdiploma criminologische wetenschappen, master psychologische wetenschappen, master pedagogische wetenschappen, master sociologie, master sociaal werk of een master agogische wetenschappen.Je beschikt over minstens 2 jaar relevante ervaring op het vlak van algemeen en forensisch welzijnswerk, samenlevingsopbouw, armoedebestrijding, slachtofferzorg of geestelijke gezondheidszorg.Ervaring in een hulpverlenende/begeleidende functie is een pluspunt. Jouw standplaats is Brussel (Ellipsgebouw) maar thuiswerk is mogelijk. Het gaat om een voltijds contract tot 31/12/2022.Wat bieden we?Je krijgt een contract van bepaalde duur in de graad van adjunct van de directeur met bijhorende salarisschaal A111. Op https://www.vlaanderen.be/werken-voor-vlaanderen/salarissimulator()kan je je nettosalaris berekenen, aangepast aan je individuele situatie.We bieden je, naast een maatschappelijk relevante job en een aantrekkelijk salaris, ook maaltijdcheques. Je woon-werkverkeer met het openbaar vervoer en/of fiets en je hospitalisatieverzekering worden vergoed door je werkgever.Je werkdruk kan hoog zijn, maar er worden ernstige inspanningen geleverd om het werk zo optimaal mogelijk te combineren met je privésituatie. Je krijgt 35 dagen vakantie per jaar en bovendien ben je vrij tussen Kerstdag en Nieuwjaar.Tijdens de schoolvakanties kun je voor kinderen tussen 3 en 14 jaar gebruikmaken van opvang in de hoofdkantoren (Brussel, Antwerpen, Hasselt, Leuven, Gent en Brugge).De werkplekDepartement Welzijn, Volksgezondheid en GezinAdresKoning Albert II-laan 35 bus 30 1030 SCHAARBEEK