We gebruiken cookies om de gebruikerservaring te verbeteren, verkeer te analyseren en relevante advertenties weer te geven.
Details Aanvaarden
Positie invoeren

Het overzicht van de statistiek van de lonen bij het beroep "HR-consultant in "

Ontvang statistische informatie per mail

Het overzicht van de statistiek van de lonen bij het beroep "HR-consultant in "

940 € Gemiddeld maandsalaris

Niveau van het gemiddelde loon tijdens de laatste 12 maanden: "HR-consultant in "

Valuta: EUR USD Jaar: 2021
Op de staafdiagram is de verandering van het gimiddelde loon van het beroep HR-consultant in getoond.

Indeling van de "HR-consultant" vacatures in de regionen

Valuta: EUR
Volgens het diagraam zijn er in het grootste aantal vakatures van de beroep HR-consultant in geopend. Op de tweede plaats staat {regionPName2} en op de derde {regionPName3}.

Top van de gelijkaardige vacatures volgens niveau van het loon in

Valuta: EUR
Onder de gelijkaardige beroepen in met het meest hoge loon is HR. Volgens de gegevens van onze site het niveau van het loon bedraagt 1286 eur. Op de tweede plaats staat HR Manager met het loon van 1200 eur en op de derde plaats staat HR-coördinator met het loon van 966 eur.

Aanbevolen vacatures

hr consultant.
Randstad, Antwerpen, BE
jobdetails Werken op de office afdeling betekent dat je medewerkers rekruteert voor verschillende bedrijven en voor verschillende functies gaande van administratief, marketing en klantendienstmedewerker en management assistants tot HR medewerker en boekhoudkundig bediende. Je komt terecht in een team met 6 jaar ervaring op de teller, ze zullen jou dus helemaal wegwijs kunnen maken binnen Randstad en dit met veel enthousiasme. Werken op de Young Talents afdeling betekent dat je studenten rekruteert die een bachelor of master studeren en een studierelevante bijbaan zoeken. Je coacht hen en geeft sollicitatietraining en gaat ook op zoek naar bedrijven die openstaan voor een samenwerking in dit verband om de studenten een breed scala aan opportuniteiten te kunnen bieden. Een rol als consultant bij Randstad is een 360° rol. Dit houdt in dat je instaat voor enerzijds rekrutering en anderzijds sales (actieve klanten tot prospectie) en dat je achteraf ook alle administratie hierrond in orde brengt. Denk aan contracten, ziekte, verlof, vragen over sociale wetgeving, etc. Een uitgebreid takenpakket dus, maar Randstad biedt de nodige opleidingen en begeleiding om al deze taken met succes af te ronden.toon mindertoon meer Werken op de office afdeling betekent dat je medewerkers rekruteert voor verschillende bedrijven en voor verschillende functies gaande van administratief, marketing en klantendienstmedewerker en management assistants tot HR medewerker en boekhoudkundig bediende. Je komt terecht in een team met 6 jaar ervaring op de teller, ze zullen jou dus helemaal wegwijs kunnen maken binnen Randstad en dit met veel enthousiasme.Werken op de Young Talents afdeling betekent dat je studenten rekruteert die een bachelor of master studeren en een studierelevante bijbaan zoeken. Je coacht hen en geeft sollicitatietraining en gaat ook op zoek naar bedrijven die openstaan voor een samenwerking in dit verband om de studenten een breed scala aan opportuniteiten te kunnen bieden. Een rol als consultant bij Randstad is een 360° rol. Dit houdt in dat je instaat voor enerzijds rekrutering en anderzijds sales (actieve klanten tot prospectie) en dat je achteraf ook alle administratie hierrond in orde brengt. Denk aan contracten, ziekte, verlof, vragen over sociale wetgeving, etc. Een uitgebreid takenpakket dus, maar Randstad biedt de nodige opleidingen en begeleiding om al deze taken met succes af te ronden. ervaringtakenKlantencontactRekruterenSociale wetgevingjouw aanbod- bachelor of master is top; relevante ervaring in een commerciële of customer service omgeving is net zo goed.- door jouw communicatietalent weet jij eenvoudig te connecteren en netwerken met mensen.- je attitude weerspiegelt onze kernwaarden: positivisme, collegialiteit en professionaliteit.- als jij zorgt voor de `goesting' dan zorgen wij voor de juiste opleidingen tot expert.- je bent een resultaatgerichte ondernemer met een gezonde dosis overtuigingskracht.- omdat je geregeld de baan op gaat, heb je ook een rijbewijs B nodig maar voor ons gaat het vooral om wie je bent!opleidingProfessionele bachelorMasterons aanbod werken bij een top employer breed scala aan opleidingen doorgroeimogelijkheden naargelang je interesses loon van €2200 per maand maaltijdcheques van €8 per dag keuze om een bedrijfswagen (met tankkaart) of fiets te leasen gsm abonnement hospitalisatie- en groepsverzekering 32 dagen verlof thuiswerk post-corona tot 3 dagen per week geschenken en extralegale voordelen doorheen het jaar vast contract na succesvolle interimperiodeHeb je nog vragen? Ben je geïnteresseerd? Aarzel niet en bel ons even op 03 201 14 70 of stuur je cv en motivatiebrief naar antwerpen_731@randstad.be!
HR consultant
Accent, Halle, Vlaams Brabant, BE
FunctieomschrijvingEen eerste werkervaring in sales of rekrutering is een troef.Verder beschik je als HR consultant over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingkrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsProfessionalisme, Positivisme, Prestatiegerichtheid en Integriteit kenmerken jouJe weet hoe stress achter je te laten wanneer je de deur van het kantoor dichttrektWat bieden we?In de functie van HR consultant voorzien wij voor jou:Een intensieve opleiding binnen de eerste 3 maand.Onze Accent Business School maakt van jou in twee jaar een echte expert in sales en recruitmentEen werkplek dicht bij huis.Een doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, ... Daarenboven kan je targets halen voor extra opleidingen,...FunctieomschrijvingEen eerste werkervaring in sales of rekrutering is een troef.Verder beschik je als HR consultant over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingkrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsProfessionalisme, Positivisme, Prestatiegerichtheid en Integriteit kenmerken jouJe weet hoe stress achter je te laten wanneer je de deur van het kantoor dichttrektWat bieden we?In de functie van HR consultant voorzien wij voor jou:Een intensieve opleiding binnen de eerste 3 maand.Onze Accent Business School maakt van jou in twee jaar een echte expert in sales en recruitmentEen werkplek dicht bij huis.Een doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, ... Daarenboven kan je targets halen voor extra opleidingen,...BedrijfsinformatieAccent Jobs, opgericht in 1995, is een uitzend-selectiebedrijf met het grootste gespecialiseerde kantorennetwerk in België (250 kantoren, 850 eigen medewerkers) dat dagelijks meer dan 8000 mensen tewerkstelt. Accent maakt deel uit van House of HR, een groep bestaande uit maar liefst 14 andere gespecialiseerde HR bedrijven. Al 23 jaar onderscheidt Accent zich door de professionele aanpak en in het aanbieden van jobs met optie op een vast contract. Accent heeft een jonge dynamische bedrijfscultuur die gecombineerd wordt met een no-nonsens attitude en een enthousiaste mindset. Het bedrijf is reeds 15 jaar op rij een Great Place to Work. Tijdens jouw zoektocht naar een job kan je rekenen op de deskundigheid van onze gespecialiseerde afdelingen zoals bijvoorbeeld IT, Technical, Construct en Financial... Zo kan je steeds bij ons terecht voor een persoonlijke begeleiding en een job op maat!BedrijfsinformatieAccent Jobs, opgericht in 1995, is een uitzend-selectiebedrijf met het grootste gespecialiseerde kantorennetwerk in België (250 kantoren, 850 eigen medewerkers) dat dagelijks meer dan 8000 mensen tewerkstelt. Accent maakt deel uit van House of HR, een groep bestaande uit maar liefst 14 andere gespecialiseerde HR bedrijven. Al 23 jaar onderscheidt Accent zich door de professionele aanpak en in het aanbieden van jobs met optie op een vast contract. Accent heeft een jonge dynamische bedrijfscultuur die gecombineerd wordt met een no-nonsens attitude en een enthousiaste mindset. Het bedrijf is reeds 15 jaar op rij een Great Place to Work. Tijdens jouw zoektocht naar een job kan je rekenen op de deskundigheid van onze gespecialiseerde afdelingen zoals bijvoorbeeld IT, Technical, Construct en Financial... Zo kan je steeds bij ons terecht voor een persoonlijke begeleiding en een job op maat!Jouw profielZiet jouw ideale dag er als volgt uit?80% salesAls HR consultant te HALLE start je jouw dag met een briefing: Samen met je team leg je de prioriteiten en de te behalen doelen voor die dag vast.Je werkt enerzijds vanuit een vacature en gaat op zoek via de verschillende jobboards naar de juiste match. Anderzijds werk je vanuit een sterke kandidaat en ga je proactief op zoek naar een gepaste vacature. (Prospectie)In beide situaties is de telefoon het middel om je doel te bereiken: Smeer alvast je stembanden om uitgaande calls te doen.Jouw enthousiasme, professionalisme en sales-technische skills zorgen ervoor dat je de nodige prospecten overtuigt en de juiste kandidaten tot bij jou krijgt.Je bent verantwoordelijk voor een uitgebreid intake gesprek en het afnemen van testen en referenties.Door deze uitgebreide screening weet jij de juiste match te maken, zowel naar job inhoud als naar bedrijfscultuur toe.Ook het telefonisch voorstellen van je kandidaat aan klanten/prospecten behoren tot je verantwoordelijkheid.Alle voorgaande stappen moeten resulteren in het behalen van het aantal 'starters': Kandidaten die je een job met optie op een vast contract hebt bezorgd.20% administratieAls HR consultant te Halle sta je zelf in voor het opstellen van contracten, uitvoeren van loonadministratie als ook het invullen van sociale documenten.Je zal ook HR-advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klanten (kennis sociale wetgeving).Jouw profielZiet jouw ideale dag er als volgt uit?80% salesAls HR consultant te HALLE start je jouw dag met een briefing: Samen met je team leg je de prioriteiten en de te behalen doelen voor die dag vast.Je werkt enerzijds vanuit een vacature en gaat op zoek via de verschillende jobboards naar de juiste match. Anderzijds werk je vanuit een sterke kandidaat en ga je proactief op zoek naar een gepaste vacature. (Prospectie)In beide situaties is de telefoon het middel om je doel te bereiken: Smeer alvast je stembanden om uitgaande calls te doen.Jouw enthousiasme, professionalisme en sales-technische skills zorgen ervoor dat je de nodige prospecten overtuigt en de juiste kandidaten tot bij jou krijgt.Je bent verantwoordelijk voor een uitgebreid intake gesprek en het afnemen van testen en referenties.Door deze uitgebreide screening weet jij de juiste match te maken, zowel naar job inhoud als naar bedrijfscultuur toe.Ook het telefonisch voorstellen van je kandidaat aan klanten/prospecten behoren tot je verantwoordelijkheid.Alle voorgaande stappen moeten resulteren in het behalen van het aantal 'starters': Kandidaten die je een job met optie op een vast contract hebt bezorgd.20% administratieAls HR consultant te Halle sta je zelf in voor het opstellen van contracten, uitvoeren van loonadministratie als ook het invullen van sociale documenten.Je zal ook HR-advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klanten (kennis sociale wetgeving).Wij bieden jouIn de functie van HR consultant voorzien wij voor jou:Een intensieve opleiding binnen de eerste 3 maand.Onze Accent Business School maakt van jou in twee jaar een echte expert in sales en recruitmentEen werkplek dicht bij huis.Een doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, ... Daarenboven kan je targets halen voor extra opleidingen,...Wij bieden jouIn de functie van HR consultant voorzien wij voor jou:Een intensieve opleiding binnen de eerste 3 maand.Onze Accent Business School maakt van jou in twee jaar een echte expert in sales en recruitmentEen werkplek dicht bij huis.Een doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, ... Daarenboven kan je targets halen voor extra opleidingen,...
HR consultant
Accent, Hal, Brabant Flamand, BE
Description de l'emploiEen eerste werkervaring in sales of rekrutering is een troef.Verder beschik je als HR consultant over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingkrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsProfessionalisme, Positivisme, Prestatiegerichtheid en Integriteit kenmerken jouJe weet hoe stress achter je te laten wanneer je de deur van het kantoor dichttrektWat bieden we?In de functie van HR consultant voorzien wij voor jou:Een intensieve opleiding binnen de eerste 3 maand.Onze Accent Business School maakt van jou in twee jaar een echte expert in sales en recruitmentEen werkplek dicht bij huis.Een doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, ... Daarenboven kan je targets halen voor extra opleidingen,...Description de l'emploiEen eerste werkervaring in sales of rekrutering is een troef.Verder beschik je als HR consultant over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingkrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsProfessionalisme, Positivisme, Prestatiegerichtheid en Integriteit kenmerken jouJe weet hoe stress achter je te laten wanneer je de deur van het kantoor dichttrektWat bieden we?In de functie van HR consultant voorzien wij voor jou:Een intensieve opleiding binnen de eerste 3 maand.Onze Accent Business School maakt van jou in twee jaar een echte expert in sales en recruitmentEen werkplek dicht bij huis.Een doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, ... Daarenboven kan je targets halen voor extra opleidingen,...Informations sur l'entrepriseAccent Jobs, opgericht in 1995, is een uitzend-selectiebedrijf met het grootste gespecialiseerde kantorennetwerk in België (250 kantoren, 850 eigen medewerkers) dat dagelijks meer dan 8000 mensen tewerkstelt. Accent maakt deel uit van House of HR, een groep bestaande uit maar liefst 14 andere gespecialiseerde HR bedrijven. Al 23 jaar onderscheidt Accent zich door de professionele aanpak en in het aanbieden van jobs met optie op een vast contract. Accent heeft een jonge dynamische bedrijfscultuur die gecombineerd wordt met een no-nonsens attitude en een enthousiaste mindset. Het bedrijf is reeds 15 jaar op rij een Great Place to Work. Tijdens jouw zoektocht naar een job kan je rekenen op de deskundigheid van onze gespecialiseerde afdelingen zoals bijvoorbeeld IT, Technical, Construct en Financial... Zo kan je steeds bij ons terecht voor een persoonlijke begeleiding en een job op maat!Informations sur l'entrepriseAccent Jobs, opgericht in 1995, is een uitzend-selectiebedrijf met het grootste gespecialiseerde kantorennetwerk in België (250 kantoren, 850 eigen medewerkers) dat dagelijks meer dan 8000 mensen tewerkstelt. Accent maakt deel uit van House of HR, een groep bestaande uit maar liefst 14 andere gespecialiseerde HR bedrijven. Al 23 jaar onderscheidt Accent zich door de professionele aanpak en in het aanbieden van jobs met optie op een vast contract. Accent heeft een jonge dynamische bedrijfscultuur die gecombineerd wordt met een no-nonsens attitude en een enthousiaste mindset. Het bedrijf is reeds 15 jaar op rij een Great Place to Work. Tijdens jouw zoektocht naar een job kan je rekenen op de deskundigheid van onze gespecialiseerde afdelingen zoals bijvoorbeeld IT, Technical, Construct en Financial... Zo kan je steeds bij ons terecht voor een persoonlijke begeleiding en een job op maat!Votre profilZiet jouw ideale dag er als volgt uit?80% salesAls HR consultant te HALLE start je jouw dag met een briefing: Samen met je team leg je de prioriteiten en de te behalen doelen voor die dag vast.Je werkt enerzijds vanuit een vacature en gaat op zoek via de verschillende jobboards naar de juiste match. Anderzijds werk je vanuit een sterke kandidaat en ga je proactief op zoek naar een gepaste vacature. (Prospectie)In beide situaties is de telefoon het middel om je doel te bereiken: Smeer alvast je stembanden om uitgaande calls te doen.Jouw enthousiasme, professionalisme en sales-technische skills zorgen ervoor dat je de nodige prospecten overtuigt en de juiste kandidaten tot bij jou krijgt.Je bent verantwoordelijk voor een uitgebreid intake gesprek en het afnemen van testen en referenties.Door deze uitgebreide screening weet jij de juiste match te maken, zowel naar job inhoud als naar bedrijfscultuur toe.Ook het telefonisch voorstellen van je kandidaat aan klanten/prospecten behoren tot je verantwoordelijkheid.Alle voorgaande stappen moeten resulteren in het behalen van het aantal 'starters': Kandidaten die je een job met optie op een vast contract hebt bezorgd.20% administratieAls HR consultant te Halle sta je zelf in voor het opstellen van contracten, uitvoeren van loonadministratie als ook het invullen van sociale documenten.Je zal ook HR-advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klanten (kennis sociale wetgeving).Votre profilZiet jouw ideale dag er als volgt uit?80% salesAls HR consultant te HALLE start je jouw dag met een briefing: Samen met je team leg je de prioriteiten en de te behalen doelen voor die dag vast.Je werkt enerzijds vanuit een vacature en gaat op zoek via de verschillende jobboards naar de juiste match. Anderzijds werk je vanuit een sterke kandidaat en ga je proactief op zoek naar een gepaste vacature. (Prospectie)In beide situaties is de telefoon het middel om je doel te bereiken: Smeer alvast je stembanden om uitgaande calls te doen.Jouw enthousiasme, professionalisme en sales-technische skills zorgen ervoor dat je de nodige prospecten overtuigt en de juiste kandidaten tot bij jou krijgt.Je bent verantwoordelijk voor een uitgebreid intake gesprek en het afnemen van testen en referenties.Door deze uitgebreide screening weet jij de juiste match te maken, zowel naar job inhoud als naar bedrijfscultuur toe.Ook het telefonisch voorstellen van je kandidaat aan klanten/prospecten behoren tot je verantwoordelijkheid.Alle voorgaande stappen moeten resulteren in het behalen van het aantal 'starters': Kandidaten die je een job met optie op een vast contract hebt bezorgd.20% administratieAls HR consultant te Halle sta je zelf in voor het opstellen van contracten, uitvoeren van loonadministratie als ook het invullen van sociale documenten.Je zal ook HR-advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klanten (kennis sociale wetgeving).Nous vous offronsIn de functie van HR consultant voorzien wij voor jou:Een intensieve opleiding binnen de eerste 3 maand.Onze Accent Business School maakt van jou in twee jaar een echte expert in sales en recruitmentEen werkplek dicht bij huis.Een doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, ... Daarenboven kan je targets halen voor extra opleidingen,...Nous vous offronsIn de functie van HR consultant voorzien wij voor jou:Een intensieve opleiding binnen de eerste 3 maand.Onze Accent Business School maakt van jou in twee jaar een echte expert in sales en recruitmentEen werkplek dicht bij huis.Een doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, ... Daarenboven kan je targets halen voor extra opleidingen,...
HR consultant
Accent, Geel, Antwerpen, BE
FunctieomschrijvingAls HR consultant voor Logistics ga je op zoek naar profielen in de logistieke sector (chauffeur B/C/CE, heftruck chauffeur, ...)Je dag als HR consultant bestaat uit 2 delen:80% sales:briefen met je teamactief op zoek gaan naar kandidatenkandidaten screenenprospecteren90 uitgaande calls doen schrikt jou niet afopvolging van je kandidatenevolutiegesprekken doen20% administratie:opstellen van contractenuitvoeren van loonadministratieHR advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klantenFunctieomschrijvingAls HR consultant voor Logistics ga je op zoek naar profielen in de logistieke sector (chauffeur B/C/CE, heftruck chauffeur, ...)Je dag als HR consultant bestaat uit 2 delen:80% sales:briefen met je teamactief op zoek gaan naar kandidatenkandidaten screenenprospecteren90 uitgaande calls doen schrikt jou niet afopvolging van je kandidatenevolutiegesprekken doen20% administratie:opstellen van contractenuitvoeren van loonadministratieHR advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klantenBedrijfsinformatieBedrijfsinfoAccent is een recruitment specialist die over het grootste netwerk van gespecialiseerde kantoren in België beschikt (212 kantoren, 600 medewerkers). Accent Jobs stelt elke dag meer dan 10 000 personen te werk. Bij het selecteren van vacatures weerhoudt Accent Jobs enkel die vacatures die uitzicht bieden op een vaste aanwerving.Accent hertekent voortdurend de wereld van human resources management volgens de noden en opportuniteiten die zich voordoen en aankondigen, en dat over geografische en disciplinaire grenzen heen. Accent is actief in het volledige landschap van HR-oplossingen, met Business Units in jobs optie vast (Accent Jobs), payroll (Accent Payroll), outsourcing (Logi-technic), professional staffing, training en HR-advies (Peak6) en outsouring ingenieurs (Abylsen). Accent is actief in België en Nederland, met concrete uitbreidingsplannen binnen Europa. Accent telt circa 1200 eigen medewerkers en realiseert een geconsolideerde omzet van EUR 410 miljoen euro.Solliciteer nu:Accent Sales Support CenterBeversesteenweg 5768800 Roeselare051/460.500Nieuwsgierig en wil je meer info: www.accentjobs.beBedrijfsinformatieBedrijfsinfoAccent is een recruitment specialist die over het grootste netwerk van gespecialiseerde kantoren in België beschikt (212 kantoren, 600 medewerkers). Accent Jobs stelt elke dag meer dan 10 000 personen te werk. Bij het selecteren van vacatures weerhoudt Accent Jobs enkel die vacatures die uitzicht bieden op een vaste aanwerving.Accent hertekent voortdurend de wereld van human resources management volgens de noden en opportuniteiten die zich voordoen en aankondigen, en dat over geografische en disciplinaire grenzen heen. Accent is actief in het volledige landschap van HR-oplossingen, met Business Units in jobs optie vast (Accent Jobs), payroll (Accent Payroll), outsourcing (Logi-technic), professional staffing, training en HR-advies (Peak6) en outsouring ingenieurs (Abylsen). Accent is actief in België en Nederland, met concrete uitbreidingsplannen binnen Europa. Accent telt circa 1200 eigen medewerkers en realiseert een geconsolideerde omzet van EUR 410 miljoen euro.Solliciteer nu:Accent Sales Support CenterBeversesteenweg 5768800 Roeselare051/460.500Nieuwsgierig en wil je meer info: www.accentjobs.beJouw profielJe beschikt over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingskrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsJe wil blijven groeien en haalt elke dag steeds het beste in jezelf na ar bovenProfessionalisme, Positivisme en Prestatiegerichtheid kenmerken jouJe weet hoe stress achter je te laten wanneer je de deur van het kantoor dichttrektNaast hard werken, vind je de FUN factor op kantoor ook zeer belangrijkJouw profielJe beschikt over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingskrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsJe wil blijven groeien en haalt elke dag steeds het beste in jezelf na ar bovenProfessionalisme, Positivisme en Prestatiegerichtheid kenmerken jouJe weet hoe stress achter je te laten wanneer je de deur van het kantoor dichttrektNaast hard werken, vind je de FUN factor op kantoor ook zeer belangrijkWij bieden jouWij voorzien voor jou:Een “Personal development program”: een opleidingstraject als startende Accenter maar ook nadien als ervaren Accenter worden er opleidingen voorzien. Het is een essentieel onderdeel van jouw carrière binnen Accent.Het traject dompelt je onder in verschillende modules waar je zowel op ‘sales-technisch' als op ‘managerial' vlak geleveld wordt.Een werkplek dicht bij huisEen doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, woon-werk vergoeding, …SeminariesTeambuildings...Wij bieden jouWij voorzien voor jou:Een “Personal development program”: een opleidingstraject als startende Accenter maar ook nadien als ervaren Accenter worden er opleidingen voorzien. Het is een essentieel onderdeel van jouw carrière binnen Accent.Het traject dompelt je onder in verschillende modules waar je zowel op ‘sales-technisch' als op ‘managerial' vlak geleveld wordt.Een werkplek dicht bij huisEen doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, woon-werk vergoeding, …SeminariesTeambuildings...
HR consultant
Accent, Geel, Anvers, BE
Description de l'emploiAls HR consultant voor Logistics ga je op zoek naar profielen in de logistieke sector (chauffeur B/C/CE, heftruck chauffeur, ...)Je dag als HR consultant bestaat uit 2 delen:80% sales:briefen met je teamactief op zoek gaan naar kandidatenkandidaten screenenprospecteren90 uitgaande calls doen schrikt jou niet afopvolging van je kandidatenevolutiegesprekken doen20% administratie:opstellen van contractenuitvoeren van loonadministratieHR advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klantenDescription de l'emploiAls HR consultant voor Logistics ga je op zoek naar profielen in de logistieke sector (chauffeur B/C/CE, heftruck chauffeur, ...)Je dag als HR consultant bestaat uit 2 delen:80% sales:briefen met je teamactief op zoek gaan naar kandidatenkandidaten screenenprospecteren90 uitgaande calls doen schrikt jou niet afopvolging van je kandidatenevolutiegesprekken doen20% administratie:opstellen van contractenuitvoeren van loonadministratieHR advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klantenInformations sur l'entrepriseBedrijfsinfoAccent is een recruitment specialist die over het grootste netwerk van gespecialiseerde kantoren in België beschikt (212 kantoren, 600 medewerkers). Accent Jobs stelt elke dag meer dan 10 000 personen te werk. Bij het selecteren van vacatures weerhoudt Accent Jobs enkel die vacatures die uitzicht bieden op een vaste aanwerving.Accent hertekent voortdurend de wereld van human resources management volgens de noden en opportuniteiten die zich voordoen en aankondigen, en dat over geografische en disciplinaire grenzen heen. Accent is actief in het volledige landschap van HR-oplossingen, met Business Units in jobs optie vast (Accent Jobs), payroll (Accent Payroll), outsourcing (Logi-technic), professional staffing, training en HR-advies (Peak6) en outsouring ingenieurs (Abylsen). Accent is actief in België en Nederland, met concrete uitbreidingsplannen binnen Europa. Accent telt circa 1200 eigen medewerkers en realiseert een geconsolideerde omzet van EUR 410 miljoen euro.Solliciteer nu:Accent Sales Support CenterBeversesteenweg 5768800 Roeselare051/460.500Nieuwsgierig en wil je meer info: www.accentjobs.beInformations sur l'entrepriseBedrijfsinfoAccent is een recruitment specialist die over het grootste netwerk van gespecialiseerde kantoren in België beschikt (212 kantoren, 600 medewerkers). Accent Jobs stelt elke dag meer dan 10 000 personen te werk. Bij het selecteren van vacatures weerhoudt Accent Jobs enkel die vacatures die uitzicht bieden op een vaste aanwerving.Accent hertekent voortdurend de wereld van human resources management volgens de noden en opportuniteiten die zich voordoen en aankondigen, en dat over geografische en disciplinaire grenzen heen. Accent is actief in het volledige landschap van HR-oplossingen, met Business Units in jobs optie vast (Accent Jobs), payroll (Accent Payroll), outsourcing (Logi-technic), professional staffing, training en HR-advies (Peak6) en outsouring ingenieurs (Abylsen). Accent is actief in België en Nederland, met concrete uitbreidingsplannen binnen Europa. Accent telt circa 1200 eigen medewerkers en realiseert een geconsolideerde omzet van EUR 410 miljoen euro.Solliciteer nu:Accent Sales Support CenterBeversesteenweg 5768800 Roeselare051/460.500Nieuwsgierig en wil je meer info: www.accentjobs.beVotre profilJe beschikt over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingskrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsJe wil blijven groeien en haalt elke dag steeds het beste in jezelf na ar bovenProfessionalisme, Positivisme en Prestatiegerichtheid kenmerken jouJe weet hoe stress achter je te laten wanneer je de deur van het kantoor dichttrektNaast hard werken, vind je de FUN factor op kantoor ook zeer belangrijkVotre profilJe beschikt over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingskrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsJe wil blijven groeien en haalt elke dag steeds het beste in jezelf na ar bovenProfessionalisme, Positivisme en Prestatiegerichtheid kenmerken jouJe weet hoe stress achter je te laten wanneer je de deur van het kantoor dichttrektNaast hard werken, vind je de FUN factor op kantoor ook zeer belangrijkNous vous offronsWij voorzien voor jou:Een “Personal development program”: een opleidingstraject als startende Accenter maar ook nadien als ervaren Accenter worden er opleidingen voorzien. Het is een essentieel onderdeel van jouw carrière binnen Accent.Het traject dompelt je onder in verschillende modules waar je zowel op ‘sales-technisch' als op ‘managerial' vlak geleveld wordt.Een werkplek dicht bij huisEen doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, woon-werk vergoeding, …SeminariesTeambuildings...Nous vous offronsWij voorzien voor jou:Een “Personal development program”: een opleidingstraject als startende Accenter maar ook nadien als ervaren Accenter worden er opleidingen voorzien. Het is een essentieel onderdeel van jouw carrière binnen Accent.Het traject dompelt je onder in verschillende modules waar je zowel op ‘sales-technisch' als op ‘managerial' vlak geleveld wordt.Een werkplek dicht bij huisEen doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, woon-werk vergoeding, …SeminariesTeambuildings...
HR consultant
Accent, Genk, Limburg, BE
Description de l'emploiAls HR consultant voor construct ga je op zoek naar profielen in de bouwsector.Je dag als HR consultant bestaat uit 2 delen:80% sales:briefen met je teamactief op zoek gaan naar kandidatenkandidaten screenenprospecteren90 uitgaande calls doen schrikt jou niet afopvolging van je kandidatenevolutiegesprekken doen20% administratieopstellen van contractenuitvoeren van loonadministratieHR advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klantenDescription de l'emploiAls HR consultant voor construct ga je op zoek naar profielen in de bouwsector.Je dag als HR consultant bestaat uit 2 delen:80% sales:briefen met je teamactief op zoek gaan naar kandidatenkandidaten screenenprospecteren90 uitgaande calls doen schrikt jou niet afopvolging van je kandidatenevolutiegesprekken doen20% administratieopstellen van contractenuitvoeren van loonadministratieHR advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klantenInformations sur l'entrepriseAccent Jobs is een uitzend-selectiebedrijf met een netwerk van 250 kantoren in België en meer dan 1200 eigen medewerkers. Accent Jobs onderscheidt zich door een absolute focus op jobs die uitzicht geven op een vast contract.Accent Construct, niche binnen de groep Accent Jobs, is opgericht in 2007 en marktleider in het plaatsten van kwalitatieve bouwarbeiders op vaste basis.Accent investeert voortdurend in zijn medewerkers en staat sinds 2003 genoteerd in de Europese lijsten van Great Place to Work! Bekijk zeker ook eens de 9 redenen om voor Accent te werken op onze website!www.accentjobs.beInformations sur l'entrepriseAccent Jobs is een uitzend-selectiebedrijf met een netwerk van 250 kantoren in België en meer dan 1200 eigen medewerkers. Accent Jobs onderscheidt zich door een absolute focus op jobs die uitzicht geven op een vast contract.Accent Construct, niche binnen de groep Accent Jobs, is opgericht in 2007 en marktleider in het plaatsten van kwalitatieve bouwarbeiders op vaste basis.Accent investeert voortdurend in zijn medewerkers en staat sinds 2003 genoteerd in de Europese lijsten van Great Place to Work! Bekijk zeker ook eens de 9 redenen om voor Accent te werken op onze website!www.accentjobs.beVotre profilVerder beschik je over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingskrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsJe wil blijven groeien en haalt elke dag steeds het beste in jezelf naar boven.naast hard werken, vind je de FUN factor op kantoor ook zeer belangrijk.Votre profilVerder beschik je over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingskrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsJe wil blijven groeien en haalt elke dag steeds het beste in jezelf naar boven.naast hard werken, vind je de FUN factor op kantoor ook zeer belangrijk.Nous vous offronsWij voorzien voor jou:Een “Personal development program”: een opleidingstraject als startende Accenter maar ook nadien als ervaren Accenter worden er opleidingen voorzien. Het is een essentieel onderdeel van jouw carrière binnen Accent Construct. Het traject dompelt je onder in verschillende modules waar je zowel op ‘sales-technisch' als op ‘managerial' vlak geleveld wordt.Een werkplek dicht bij huisEen doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, woon-werk vergoeding, …Leuke incentives!SeminariesTeambuildings...Nous vous offronsWij voorzien voor jou:Een “Personal development program”: een opleidingstraject als startende Accenter maar ook nadien als ervaren Accenter worden er opleidingen voorzien. Het is een essentieel onderdeel van jouw carrière binnen Accent Construct. Het traject dompelt je onder in verschillende modules waar je zowel op ‘sales-technisch' als op ‘managerial' vlak geleveld wordt.Een werkplek dicht bij huisEen doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, woon-werk vergoeding, …Leuke incentives!SeminariesTeambuildings...
HR consultant
Accent, Genk, Limburg, BE
FunctieomschrijvingAls HR consultant voor construct ga je op zoek naar profielen in de bouwsector.Je dag als HR consultant bestaat uit 2 delen:80% sales:briefen met je teamactief op zoek gaan naar kandidatenkandidaten screenenprospecteren90 uitgaande calls doen schrikt jou niet afopvolging van je kandidatenevolutiegesprekken doen20% administratieopstellen van contractenuitvoeren van loonadministratieHR advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klantenFunctieomschrijvingAls HR consultant voor construct ga je op zoek naar profielen in de bouwsector.Je dag als HR consultant bestaat uit 2 delen:80% sales:briefen met je teamactief op zoek gaan naar kandidatenkandidaten screenenprospecteren90 uitgaande calls doen schrikt jou niet afopvolging van je kandidatenevolutiegesprekken doen20% administratieopstellen van contractenuitvoeren van loonadministratieHR advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klantenBedrijfsinformatieAccent Jobs is een uitzend-selectiebedrijf met een netwerk van 250 kantoren in België en meer dan 1200 eigen medewerkers. Accent Jobs onderscheidt zich door een absolute focus op jobs die uitzicht geven op een vast contract.Accent Construct, niche binnen de groep Accent Jobs, is opgericht in 2007 en marktleider in het plaatsten van kwalitatieve bouwarbeiders op vaste basis.Accent investeert voortdurend in zijn medewerkers en staat sinds 2003 genoteerd in de Europese lijsten van Great Place to Work! Bekijk zeker ook eens de 9 redenen om voor Accent te werken op onze website!www.accentjobs.beBedrijfsinformatieAccent Jobs is een uitzend-selectiebedrijf met een netwerk van 250 kantoren in België en meer dan 1200 eigen medewerkers. Accent Jobs onderscheidt zich door een absolute focus op jobs die uitzicht geven op een vast contract.Accent Construct, niche binnen de groep Accent Jobs, is opgericht in 2007 en marktleider in het plaatsten van kwalitatieve bouwarbeiders op vaste basis.Accent investeert voortdurend in zijn medewerkers en staat sinds 2003 genoteerd in de Europese lijsten van Great Place to Work! Bekijk zeker ook eens de 9 redenen om voor Accent te werken op onze website!www.accentjobs.beJouw profielVerder beschik je over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingskrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsJe wil blijven groeien en haalt elke dag steeds het beste in jezelf naar boven.naast hard werken, vind je de FUN factor op kantoor ook zeer belangrijk.Jouw profielVerder beschik je over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingskrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsJe wil blijven groeien en haalt elke dag steeds het beste in jezelf naar boven.naast hard werken, vind je de FUN factor op kantoor ook zeer belangrijk.Wij bieden jouWij voorzien voor jou:Een “Personal development program”: een opleidingstraject als startende Accenter maar ook nadien als ervaren Accenter worden er opleidingen voorzien. Het is een essentieel onderdeel van jouw carrière binnen Accent Construct. Het traject dompelt je onder in verschillende modules waar je zowel op ‘sales-technisch' als op ‘managerial' vlak geleveld wordt.Een werkplek dicht bij huisEen doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, woon-werk vergoeding, …Leuke incentives!SeminariesTeambuildings...Wij bieden jouWij voorzien voor jou:Een “Personal development program”: een opleidingstraject als startende Accenter maar ook nadien als ervaren Accenter worden er opleidingen voorzien. Het is een essentieel onderdeel van jouw carrière binnen Accent Construct. Het traject dompelt je onder in verschillende modules waar je zowel op ‘sales-technisch' als op ‘managerial' vlak geleveld wordt.Een werkplek dicht bij huisEen doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, woon-werk vergoeding, …Leuke incentives!SeminariesTeambuildings...
HR consultant
Accent, Beveren-Waas, Flandre Occidentale, BE
Description de l'emploiAls HR consultant voor construct ga je op zoek naar profielen in de bouwsector.Je dag als HR consultant bestaat uit 2 delen:80% sales:briefen met je teamactief op zoek gaan naar kandidatenkandidaten screenenprospecteren90 uitgaande calls doen schrikt jou niet afopvolging van je kandidatenevolutiegesprekken doen20% administratieopstellen van contractenuitvoeren van loonadministratieHR advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klantenDescription de l'emploiAls HR consultant voor construct ga je op zoek naar profielen in de bouwsector.Je dag als HR consultant bestaat uit 2 delen:80% sales:briefen met je teamactief op zoek gaan naar kandidatenkandidaten screenenprospecteren90 uitgaande calls doen schrikt jou niet afopvolging van je kandidatenevolutiegesprekken doen20% administratieopstellen van contractenuitvoeren van loonadministratieHR advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klantenInformations sur l'entrepriseAccent Jobs is een recruitment specialist die over het grootste netwerk van gespecialiseerde kantoren in Belgïe beschikt (212 kantoren, 600 medewerkers). Accent Jobs stelt elke dag meer dan 10 000 personen te werk. Bij het selecteren van vacatures weerhoudt Accent Jobs enkel die vacatures die uitzicht bieden op een vaste aanwerving. Accent hertekent voortdurend de wereld van human resources management volgens de noden en opportuniteiten die zich voordoen en aankondigen, en dat over geografische en disciplinaire grenzen heen. Accent is actief in het volledige landschap van HR-oplossingen, met Business Units in jobs optie vast (Accent jobs), payroll (Accent payroll), outsourcing ( Logi-technic), professional staffing, training en HR-advies(Peak6), outsourcing ingenieurs (Abylsen) en dienstencheques (Home maid). Accent is actief in Belgïe en Nederland, met concrete uitbreidingsplannen binnen Europa. Accent telt circa 1200 eigen medewerkers en realiseert een geconsolideerde omzet van EUR 410 miljoen euro.Informations sur l'entrepriseAccent Jobs is een recruitment specialist die over het grootste netwerk van gespecialiseerde kantoren in Belgïe beschikt (212 kantoren, 600 medewerkers). Accent Jobs stelt elke dag meer dan 10 000 personen te werk. Bij het selecteren van vacatures weerhoudt Accent Jobs enkel die vacatures die uitzicht bieden op een vaste aanwerving. Accent hertekent voortdurend de wereld van human resources management volgens de noden en opportuniteiten die zich voordoen en aankondigen, en dat over geografische en disciplinaire grenzen heen. Accent is actief in het volledige landschap van HR-oplossingen, met Business Units in jobs optie vast (Accent jobs), payroll (Accent payroll), outsourcing ( Logi-technic), professional staffing, training en HR-advies(Peak6), outsourcing ingenieurs (Abylsen) en dienstencheques (Home maid). Accent is actief in Belgïe en Nederland, met concrete uitbreidingsplannen binnen Europa. Accent telt circa 1200 eigen medewerkers en realiseert een geconsolideerde omzet van EUR 410 miljoen euro.Votre profilVerder beschik je over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingskrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsJe wil blijven groeien en haalt elke dag steeds het beste in jezelf naar boven.naast hard werken, vind je de FUN factor op kantoor ook zeer belangrijk.Votre profilVerder beschik je over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingskrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsJe wil blijven groeien en haalt elke dag steeds het beste in jezelf naar boven.naast hard werken, vind je de FUN factor op kantoor ook zeer belangrijk.Nous vous offronsEen “Personal development program”: een opleidingstraject als startende Accenter maar ook nadien als ervaren Accenter worden er opleidingen voorzien. Het is een essentieel onderdeel van jouw carrière binnen Accent Construct. Het traject dompelt je onder in verschillende modules waar je zowel op ‘sales-technisch' als op ‘managerial' vlak geleveld wordt.Een werkplek dicht bij huisEen doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, woon-werk vergoeding, …Leuke incentives!SeminariesTeambuildings...Nous vous offronsEen “Personal development program”: een opleidingstraject als startende Accenter maar ook nadien als ervaren Accenter worden er opleidingen voorzien. Het is een essentieel onderdeel van jouw carrière binnen Accent Construct. Het traject dompelt je onder in verschillende modules waar je zowel op ‘sales-technisch' als op ‘managerial' vlak geleveld wordt.Een werkplek dicht bij huisEen doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, woon-werk vergoeding, …Leuke incentives!SeminariesTeambuildings...
HR consultant
Accent, Beveren-Waas, Oost-Vlaanderen, BE
FunctieomschrijvingAls HR consultant voor construct ga je op zoek naar profielen in de bouwsector.Je dag als HR consultant bestaat uit 2 delen:80% sales:briefen met je teamactief op zoek gaan naar kandidatenkandidaten screenenprospecteren90 uitgaande calls doen schrikt jou niet afopvolging van je kandidatenevolutiegesprekken doen20% administratieopstellen van contractenuitvoeren van loonadministratieHR advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klantenFunctieomschrijvingAls HR consultant voor construct ga je op zoek naar profielen in de bouwsector.Je dag als HR consultant bestaat uit 2 delen:80% sales:briefen met je teamactief op zoek gaan naar kandidatenkandidaten screenenprospecteren90 uitgaande calls doen schrikt jou niet afopvolging van je kandidatenevolutiegesprekken doen20% administratieopstellen van contractenuitvoeren van loonadministratieHR advies als toegevoegde waarde verlenen aan je klantenBedrijfsinformatieAccent Jobs is een recruitment specialist die over het grootste netwerk van gespecialiseerde kantoren in Belgïe beschikt (212 kantoren, 600 medewerkers). Accent Jobs stelt elke dag meer dan 10 000 personen te werk. Bij het selecteren van vacatures weerhoudt Accent Jobs enkel die vacatures die uitzicht bieden op een vaste aanwerving. Accent hertekent voortdurend de wereld van human resources management volgens de noden en opportuniteiten die zich voordoen en aankondigen, en dat over geografische en disciplinaire grenzen heen. Accent is actief in het volledige landschap van HR-oplossingen, met Business Units in jobs optie vast (Accent jobs), payroll (Accent payroll), outsourcing ( Logi-technic), professional staffing, training en HR-advies(Peak6), outsourcing ingenieurs (Abylsen) en dienstencheques (Home maid). Accent is actief in Belgïe en Nederland, met concrete uitbreidingsplannen binnen Europa. Accent telt circa 1200 eigen medewerkers en realiseert een geconsolideerde omzet van EUR 410 miljoen euro.BedrijfsinformatieAccent Jobs is een recruitment specialist die over het grootste netwerk van gespecialiseerde kantoren in Belgïe beschikt (212 kantoren, 600 medewerkers). Accent Jobs stelt elke dag meer dan 10 000 personen te werk. Bij het selecteren van vacatures weerhoudt Accent Jobs enkel die vacatures die uitzicht bieden op een vaste aanwerving. Accent hertekent voortdurend de wereld van human resources management volgens de noden en opportuniteiten die zich voordoen en aankondigen, en dat over geografische en disciplinaire grenzen heen. Accent is actief in het volledige landschap van HR-oplossingen, met Business Units in jobs optie vast (Accent jobs), payroll (Accent payroll), outsourcing ( Logi-technic), professional staffing, training en HR-advies(Peak6), outsourcing ingenieurs (Abylsen) en dienstencheques (Home maid). Accent is actief in Belgïe en Nederland, met concrete uitbreidingsplannen binnen Europa. Accent telt circa 1200 eigen medewerkers en realiseert een geconsolideerde omzet van EUR 410 miljoen euro.Jouw profielVerder beschik je over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingskrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsJe wil blijven groeien en haalt elke dag steeds het beste in jezelf naar boven.naast hard werken, vind je de FUN factor op kantoor ook zeer belangrijk.Jouw profielVerder beschik je over volgende competenties en talenten:Je bent leergierig en houdt van een uitdagende werkomgevingJouw troeven zijn doorzettingsvermogen en overtuigingskrachtJe bent een plantrekker en een echte doenerJe bent organisatorisch sterk en kan prioriteiten leggenJe houdt van een gezonde druk & van werken met targetsJe wil blijven groeien en haalt elke dag steeds het beste in jezelf naar boven.naast hard werken, vind je de FUN factor op kantoor ook zeer belangrijk.Wij bieden jouEen “Personal development program”: een opleidingstraject als startende Accenter maar ook nadien als ervaren Accenter worden er opleidingen voorzien. Het is een essentieel onderdeel van jouw carrière binnen Accent Construct. Het traject dompelt je onder in verschillende modules waar je zowel op ‘sales-technisch' als op ‘managerial' vlak geleveld wordt.Een werkplek dicht bij huisEen doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, woon-werk vergoeding, …Leuke incentives!SeminariesTeambuildings...Wij bieden jouEen “Personal development program”: een opleidingstraject als startende Accenter maar ook nadien als ervaren Accenter worden er opleidingen voorzien. Het is een essentieel onderdeel van jouw carrière binnen Accent Construct. Het traject dompelt je onder in verschillende modules waar je zowel op ‘sales-technisch' als op ‘managerial' vlak geleveld wordt.Een werkplek dicht bij huisEen doorgroeitrajectEen marktconform salaris met een vast en een variabel gedeelte, maaltijdcheques, woon-werk vergoeding, …Leuke incentives!SeminariesTeambuildings...
HR consultant Horeca
Manpower, Gent
Vandaag, in de Human Age, is human talent de belangrijkste succesfactor voor vernieuwing en economische groei. Wij zijn er dan ook steevast van overtuigd dat het succes van ManpowerGroup afhangt van de competenties en de knowhow van onze medewerkers. Dankzij hen maken wij het verschil. We delen onze kennis en expertise en streven voortdurend naar innovatie om onze diensten te verbeteren. Met meer dan 28.000 werknemers over de hele wereld zijn we dan ook een wereldspeler op vlak van HR. Wereldwijd zetten we zo’n 348 personen aan het werk, per minuut! Om dit succesverhaal verder uit te schrijven zijn we op zoek naar nieuwe collega’s. THE FUNCTIONAls consultant binnen de Horeca afdeling ziet iedere dag er anders uit! Je hoofdtaak is de juiste kandidaten bij de juiste klanten plaatsen.Wat houdt de job in?Je zorgt voor een goede relatie met kandidaten en klanten;Je bouwt een netwerk uit en zorgt dat je met je pool aan kandidaten de openstaande shiften bij je klanten telkens kan invullen;Je werkt over de regio Vlaanderen, waarbij je meestal in het kantoor werkt bij jou in de buurt, maar je stelt je flexibel op om klanten te bezoeken binnen Vlaanderen;Je plant kandidaten op openstaande shifts die soms erg last minute zijn. Je houdt steeds het overzicht en werkt proactief!REQUIRED PROFILEWie ben jij?Je bent gepassioneerd door horeca!Je communiceert vlot in het Nederlands. Frans en Engels zijn een pluspunt!Je houdt van adrenaline en kan goed om met stress;Je bent een multitasker in hart en nieren;Je ben dynamisch, en werkt professioneel en commercieel;Je hebt een rijbewijs en bij voorkeur ook een eigen wagen! WE OFFERJe komt terecht bij één van de grootste HR-spelers op de markt! Een bedrijf die investeert in haar medewerkers en laat groeien.Je werkt 40 uur per week en krijgt 12 ADV dagen. Naast een mooie verloning en maaltijdcheques krijg je ook tal van extra voordelen. Daarnaast geniet je ook van een maandelijkse bonus.
hr consultant.
Randstad, Essen, Antwerpen, BE
jobdetails Voor dit maritiem bedrijf te Essen zijn wij op zoek naar een HR crew consultant voor hun personeel wereldwijd. In deze rol ondersteun en adviseer je management, scheepsmanagement, scheepspersoneel en relevante afdelingen over alle bemanningsgerelateerde zaken. Jij biedt ondersteuning en advies over personeelszaken. Je bent actief bezig met de recruitment, assessment, introductie en training van nieuwe werknemers. Je verwerkt en vraagt documenten op gerelateerd tot contracten. Je volgt ook ziektes op van bemanningsleden. Vervolgens ben je contactpersoon voor rekrutering- en uitzendbureau's. Je hebt ook regelmatig contact met verschillende overheidsinstanties (immigratiediensten, ambassades,...). Ten slotte zorg je voor een kosteneffectief gebruik van mankracht in termen van directe arbeidskosten (salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden) en operationele arbeidskosten (reizen, expats, enz.)toon mindertoon meer Voor dit maritiem bedrijf te Essen zijn wij op zoek naar een HR crew consultant voor hun personeel wereldwijd. In deze rol ondersteun en adviseer je management, scheepsmanagement, scheepspersoneel en relevante afdelingen over alle bemanningsgerelateerde zaken.Jij biedt ondersteuning en advies over personeelszaken. Je bent actief bezig met de recruitment, assessment, introductie en training van nieuwe werknemers. Je verwerkt en vraagt documenten op gerelateerd tot contracten. Je volgt ook ziektes op van bemanningsleden. Vervolgens ben je contactpersoon voor rekrutering- en uitzendbureau's. Je hebt ook regelmatig contact met verschillende overheidsinstanties (immigratiediensten, ambassades,...). Ten slotte zorg je voor een kosteneffectief gebruik van mankracht in termen van directe arbeidskosten (salaris en secundaire arbeidsvoorwaarden) en operationele arbeidskosten (reizen, expats, enz.) ervaringjouw aanbodJe hebt enkele jaren ervaring in een personeelsgerelateerde functie. Je hebt een hands-on mentaliteit.Je kan zeer goed multitasken en je weg zoeken in een hectische werkomgeving.Je spreekt vlot Nederlands en Engels.Je hebt een goede kennis van Microsoft toepassingen.ons aanbodJe komt terecht in een internationale omgeving waar ze persoonlijke groei aanmoedigen. Je krijgt trainingen en coachings om jezelf te ontwikkelen. Er is sprake van glijdende uren, 30 vakantiedagen, een marktconform loon, etc.
HR Consultant Office Kortrijk
Tempo-Team, kortrijk, West-Vlaanderen
Bedrijfsprofiel Samen Graag Doen!Met dit motto brengen we de juiste persoon op de juiste plaats. Dat doen we het liefst van al samen. Samen met klanten, kandidaten en collega¿s. In de warme familiale sfeer van één van de meest toonaangevende uitzendbureaus van het land - Tempo-Team.Tempo-Team Kortrijk Office focust zich op het rekruteren van bediendeprofielen voor bedrijven uit de ruime regio van Kortrijk. Jobomschrijving Als HR consultant bij Tempo-Team Kortrijk valt er heel wat te beleven.Bij Tempo-Team Kortrijk werk je in een team van vier collega's. Samen bouwen jullie het kantoor verder uit en laten de Kortrijkse bedrijven kennis maken met Tempo-team. Samen met je naaste collega zal jij je focussen op het selecteren en rekruteren van bediendeprofielen.Klaar om te ondernemen? Laten we de functie hieronder eerst even verder concretiseren.- Als commerciële duizendpoot dompel je jezelf graag onder in de wereld van jouw klanten. Je weet als geen ander wat ze zoeken en overtuig je hen met jouw kandidaten.- Jouw doenersmentaliteit en ondernemerschap zorgt voor knappe commerciële resultaten.- Als aanstekelijke optimist zorg je voor een positieve drive en trots. Yes, weer een match! Je zal al snel merken hoe aanstekelijk dit werkt. De administratie neem je er daardoor zelfs met plezier bij.- Wie werk zoekt, heeft ook dromen. En dan help jij die waarmaken. Als HR consultant ga je steeds enthousiast voor de perfect match op basis van mensenkennis, je netwerk en de ervaring die je hier iedere dag opdoet. Jouw aanbod Bachelor of master is top! Relevante ervaring in de dienstensector is net zo goed. Ervaring in een commerciële functie is een grote plus.Maar voor ons gaat het vooral om wie je bent. Zo weet je makkelijk contact te leggen met mensen. Je vrienden en kennissen loven je er zelfs om. Het maakt van jou een sterke netwerker en gewoon ook gewoon fun op met samen te werken.Als jij dan nog zorgt voor de `goesting¿, dan zorgen wij er met onze opleidingen mee voor dat jij een expert wordt. Anders gezegd, een creatief, commercieel en resultaatgericht doener.Samen Graag Doen, that's the spirit. Meer nog, dat is de spirit van het hele Tempo-Team. Wat bieden wij? Een carrière bij een Top Employer?Dat betekent dat jij voor ons op de eerste plaats komt in een omgeving met talrijke ontwikkelingsmogelijkheden. Als wereldwijde leider in HR-diensten zorgen wij voor een persoonlijk ontwikkelingstraject met intensieve trainingen en groeimogelijkheden.Een vast contract en een aantrekkelijk loonpakket met talrijke voordelen :- onkostenvergoeding van 75 euro netto/maand- maaltijdcheques ter waarde van 8 euro/dag- ecocheques ter waarde van 250 €/jaar- Een hospitalisatieverzekering- Een groepsverzering met pensioenplan- Dubbel bonussysteem- Smartphone + GSM abonnement- 32 dagen vakantie vrij te kiezen in opname- De mogelijkheid tot thuiswerk.- Leuke bijkomende geschenken en extralegale voordelen doorheenhet jaar.
HR Consultant - werkstudent Antwerpen - minstens 2 dagen per week
Tempo-Team, antwerpen, Antwerpen
Bedrijfsprofiel Word jij ook zo vrolijk van de perfect match? Zeker wanneer jij daarvoor gezorgd hebt? Wij ook! En laat het nu net dat zijn wat je als uitzendconsulent bij Tempo-Team iedere dag doet... Zie je dat zitten?Samen Graag Durven.Met dit motto brengen we de juiste persoon op de juiste plaats. Dat doen we het liefst van al samen. Samen met klanten, kandidaten en collega's. In de warme familiale sfeer van een van de meest toonaangevende uitzendbureaus van het land - Tempo-Team. Jobomschrijving Tasje koffie, babbeltje over het weekend, en dan vliegen we er in. Na een kort overleg met het team gaan we samen op zoek naar topkandidaten voor de openstaande vacatures voor onze klant. We bellen kandidaten, plannen gesprekken in en stellen ze voor aan de klant. Uiteraard komen die klanten niet vanzelf. Als consultant ga je zelf actief op zoek naar nieuwe kansen bij bedrijven én zorg je er voor dat contact met de bestaande klanten goed onderhouden blijft.Geen ervaring? Niet erg! We zoeken iemand met de juiste ingesteldheid, de rest krijg je door ons geleerd, dus heb je zin om er volledig in te vliegen en samen voor een topresultaat te gaan? Laat dan zeker van je horen! Jouw aanbod - Je bent een vlotte prater- Je bent niet bang om mensen actief op te bellen- Je houdt van afwisseling en een uitdaging- Je bent een doorzetter en bereid om intern een opleiding te volgen Wat bieden wij? - De tofste job van het land- Veel vrijheid en verantwoordelijkheid- De tofste collega's van het land- Een mooi loon met tal van extra voordelen- Maaltijdcheques- Hospitalisatieverzekering
HR Consultant - Antwerpen centrum
Tempo-Team, antwerpen, Antwerpen
Bedrijfsprofiel Word jij ook zo vrolijk van de perfect match? Zeker wanneer jij daarvoor gezorgd hebt? Wij ook! En laat het nu net dat zijn wat je als uitzendconsulent bij Tempo-Team iedere dag doet... Zie je dat zitten?Samen Graag Durven.Met dit motto brengen we de juiste persoon op de juiste plaats. Dat doen we het liefst van al samen. Samen met klanten, kandidaten en collega's. In de warme familiale sfeer van een van de meest toonaangevende uitzendbureaus van het land - Tempo-Team. Jobomschrijving Tasje koffie, babbeltje over het weekend, en dan vliegen we er in. Na een kort overleg met het team gaan we samen op zoek naar topkandidaten voor de openstaande vacatures voor onze klant. We bellen kandidaten, plannen gesprekken in en stellen ze voor aan de klant. Uiteraard komen die klanten niet vanzelf. Als consultant ga je zelf actief op zoek naar nieuwe kansen bij bedrijven én zorg je er voor dat contact met de bestaande klanten goed onderhouden blijft.Geen ervaring? Niet erg! We zoeken iemand met de juiste ingesteldheid, de rest krijg je door ons geleerd, dus heb je zin om er volledig in te vliegen en samen voor een topresultaat te gaan? Laat dan zeker van je horen! Jouw aanbod - Je bent een vlotte prater- Je bent niet bang om mensen actief op te bellen- Je houdt van afwisseling en een uitdaging- Je bent een doorzetter en bereid om intern een opleiding te volgen Wat bieden wij? - De tofste job van het land- Veel vrijheid en verantwoordelijkheid- De tofste collega's van het land- Een mooi loon met tal van extra voordelen- Maaltijdcheques- Hospitalisatieverzekering
HR consultant
Accent, Sint-Denijs-Westrem, Oost-Vlaanderen, BE
FunctieomschrijvingAls success consultant ben je het eerste aanspreekpunt voor onze klanten. Je geeft advies en deelt je kennis omtrent de app, onze planningstool, sociale wetgeving, preventie etc.Ons streefdoel is om alles 100% digitaal te laten verlopen, hiervoor is data kwaliteit een absolute must en draag je dit zelf ook hoog in het vaandel. Je houdt alles correct bij in ons CRM en CSM-systeem. Hier krijg je een interne opleiding voor.Door het dagelijkse contact met klanten bouw je kennis op die je gebruikt om optimalisaties mee vorm te geven, hetzij op vlak van efficiëntie, hetzij op vlak van nieuwe features voor onze app of planningstool. Je deelt je inzichten met het productteam, marketingteam & management en doet hierbij proactief suggesties.Je begeleidt de klanten aan de hand van tutorials, face to face bezoeken of digitale meetings. Je detecteert snel de meest efficiënte manier van werken die het best past bij de klant en je kan dit gemakkelijk om zetten in een plan van aanpak die je dan samen met de klant realiseert.Je denkt mee met de klant hoe onze tools een meerwaarde kunnen bieden voor hun bedrijf. Hiervoor ben je creatief ingesteld en kom je met nieuwe ideeën om de samenwerking te faciliteren.De app draait 99% automatisch maar sommige zaken vangen we nog manueel op. Hierdoor zal je ook instaan voor het opstellen van contracten, uitvoeren van loonadministratie en het invullen van sociale documenten. Na een intense opleiding zal je HR-advies als toegevoegde waarde verlenen aan de klanten (kennis sociale wetgeving binnen HR).Je zet zowel klanten als hun bijverdieners centraal en ben het vast aanspreekpunt. Je bouwt mee aan een lange termijn vertrouwensrelatie door proactief en professioneel alle vragen te beantwoorden. Je detecteert de behoefte van de klant en gaat samen met je collega's op zoek naar oplossingen die hieraan beantwoorden.Omdat wij een service bieden 24/7 ben je bereid om af en toe in het weekend te werken. Dit in een rotatie systeem waardoor je ongeveer 5 weekends per jaar dient te werken. Deze worden natuurlijk gecompenseerd op vlak van recup en een extra vergoeding.In deze rol werk je nauw samen met marketing, sales en IT.FunctieomschrijvingAls success consultant ben je het eerste aanspreekpunt voor onze klanten. Je geeft advies en deelt je kennis omtrent de app, onze planningstool, sociale wetgeving, preventie etc.Ons streefdoel is om alles 100% digitaal te laten verlopen, hiervoor is data kwaliteit een absolute must en draag je dit zelf ook hoog in het vaandel. Je houdt alles correct bij in ons CRM en CSM-systeem. Hier krijg je een interne opleiding voor.Door het dagelijkse contact met klanten bouw je kennis op die je gebruikt om optimalisaties mee vorm te geven, hetzij op vlak van efficiëntie, hetzij op vlak van nieuwe features voor onze app of planningstool. Je deelt je inzichten met het productteam, marketingteam & management en doet hierbij proactief suggesties.Je begeleidt de klanten aan de hand van tutorials, face to face bezoeken of digitale meetings. Je detecteert snel de meest efficiënte manier van werken die het best past bij de klant en je kan dit gemakkelijk om zetten in een plan van aanpak die je dan samen met de klant realiseert.Je denkt mee met de klant hoe onze tools een meerwaarde kunnen bieden voor hun bedrijf. Hiervoor ben je creatief ingesteld en kom je met nieuwe ideeën om de samenwerking te faciliteren.De app draait 99% automatisch maar sommige zaken vangen we nog manueel op. Hierdoor zal je ook instaan voor het opstellen van contracten, uitvoeren van loonadministratie en het invullen van sociale documenten. Na een intense opleiding zal je HR-advies als toegevoegde waarde verlenen aan de klanten (kennis sociale wetgeving binnen HR).Je zet zowel klanten als hun bijverdieners centraal en ben het vast aanspreekpunt. Je bouwt mee aan een lange termijn vertrouwensrelatie door proactief en professioneel alle vragen te beantwoorden. Je detecteert de behoefte van de klant en gaat samen met je collega's op zoek naar oplossingen die hieraan beantwoorden.Omdat wij een service bieden 24/7 ben je bereid om af en toe in het weekend te werken. Dit in een rotatie systeem waardoor je ongeveer 5 weekends per jaar dient te werken. Deze worden natuurlijk gecompenseerd op vlak van recup en een extra vergoeding.In deze rol werk je nauw samen met marketing, sales en IT.BedrijfsinformatieNowjobs is een 100% digitaal uitzendplatform waar werkgevers en bijverdieners elkaar gemakkelijk kunnen vinden. Alle administratie is volledig geautomatiseerd om de werkgevers volledig te ontzorgen.BedrijfsinformatieNowjobs is een 100% digitaal uitzendplatform waar werkgevers en bijverdieners elkaar gemakkelijk kunnen vinden. Alle administratie is volledig geautomatiseerd om de werkgevers volledig te ontzorgen.Jouw profielTweetalig NL/FR. Engels is een pluspunt.Wij zijn op zoek naar een communicatief, administratief en gedreven persoon. Iemand met een positieve commerciële flair, die snel nieuwe zaken absorbeert.Kennis en/of interesse in sociale wetgeving is een plus maar geen must, we voorzien opleiding en coaching on the job.​Stressbestendig: negatief denken is je vreemd en je hoofd laten hangen ken je niet. Je benadert alle klanten en bijverdieners op een positieve manier.Een teamplayer: Je komt in een team van 15 success consultants terecht, maar daarnaast in een kleine familie van ongeveer 70 Nowjobbers. Je steunt en helpt jouw team waar nodig en dit voor de volle 195% (en zij staan op dezelfde manier voor jou klaar ).Perfectionistisch: That's how we like it. Je bent een geordend en net persoon die geen schrik heeft van een duidelijke administratie en zich daar ook aan houdt. Een uitstekende kennis van ons product is een vereiste. Hiervoor ben je digitaal ingesteld en heb je geen schrik om ook de technische kant van een app of planningstool te leren kennen.Je bent een positief ingesteld persoon die graag in oplossingen denkt.Je houdt ervan om kleine dingen mee groot te maken en je grote doel is om een sterk merk te maken van NOWJOBS in België.Jouw profielTweetalig NL/FR. Engels is een pluspunt.Wij zijn op zoek naar een communicatief, administratief en gedreven persoon. Iemand met een positieve commerciële flair, die snel nieuwe zaken absorbeert.Kennis en/of interesse in sociale wetgeving is een plus maar geen must, we voorzien opleiding en coaching on the job.​Stressbestendig: negatief denken is je vreemd en je hoofd laten hangen ken je niet. Je benadert alle klanten en bijverdieners op een positieve manier.Een teamplayer: Je komt in een team van 15 success consultants terecht, maar daarnaast in een kleine familie van ongeveer 70 Nowjobbers. Je steunt en helpt jouw team waar nodig en dit voor de volle 195% (en zij staan op dezelfde manier voor jou klaar ).Perfectionistisch: That's how we like it. Je bent een geordend en net persoon die geen schrik heeft van een duidelijke administratie en zich daar ook aan houdt. Een uitstekende kennis van ons product is een vereiste. Hiervoor ben je digitaal ingesteld en heb je geen schrik om ook de technische kant van een app of planningstool te leren kennen.Je bent een positief ingesteld persoon die graag in oplossingen denkt.Je houdt ervan om kleine dingen mee groot te maken en je grote doel is om een sterk merk te maken van NOWJOBS in België.Wij bieden jouOns kantoor ligt in Sint Denijs Westrem, vlot te bereiken met de wagen als met het openbaar vervoer. We werken in een 40u week van 8u30 - 17u30 waardoor je geniet van 12 extra recupdagen. Wanneer je volledig bent ingewerkt is er mogelijkheid tot thuiswerken waarbij je het nodige materiaal van ons verkrijgt om productief te kunnen werken.We zijn een kleine familie van, op dit moment, 53 Nowjobbers en organiseren graag en frequent een after work drink, leuke lunch, teambuilding of een (thema)feestje. Heb je een hond? Dan mag je die zeker meebrengen naar het werk!Wij bieden jouOns kantoor ligt in Sint Denijs Westrem, vlot te bereiken met de wagen als met het openbaar vervoer. We werken in een 40u week van 8u30 - 17u30 waardoor je geniet van 12 extra recupdagen. Wanneer je volledig bent ingewerkt is er mogelijkheid tot thuiswerken waarbij je het nodige materiaal van ons verkrijgt om productief te kunnen werken.We zijn een kleine familie van, op dit moment, 53 Nowjobbers en organiseren graag en frequent een after work drink, leuke lunch, teambuilding of een (thema)feestje. Heb je een hond? Dan mag je die zeker meebrengen naar het werk!
HR Consultant MT office Antwerpen
Tempo-Team, antwerpen, Antwerpen
Bedrijfsprofiel Samen Graag DurvenMet dit motto brengen we de juiste persoon op de juiste plaats. Dat doen we het liefst van al samen. Samen met klanten, kandidaten en collega¿s. In de warme familiale sfeer van een van de meest toonaangevende uitzendbureaus van het land. Tempo-Team.Tempo-Team MT office Antwerpen focust zich op het rekruteren van zowel arbeiders- als bediendeprofielen. Jobomschrijving Als recruitment consultant bij Tempo-Team MT office Antwerpen in een voltijds contract valt er heel wat te beleven.Klaar om te ondernemen? Laten we de functie hieronder eerst even verder concretiseren.- Als commerciële duizendpoot dompel je jezelf graag onder in de wereld van jouw klanten. Je weet als geen ander wat ze zoeken en overtuig je hen met jouw kandidaten.- Jouw doenersmentaliteit en ondernemerschap zorgt voor knappe commerciële resultaten.- Als aanstekelijke optimist zorg je voor een positieve drive en trots. Yes, weer een match! Je zal al snel merken hoe aanstekelijk dit werkt. De administratie neem je er daardoor zelfs met plezier bij.- Wie werk zoekt, heeft ook dromen. En dan help jij die waarmaken. Als HR consultant ga je steeds enthousiast voor de perfect match op basis van mensenkennis, je netwerk en de ervaring die je hier iedere dag opdoet. Jouw aanbod - Bachelor of master is top! Relevante ervaring in de dienstensector is net zo goed. Een eerste commerciële ervaring is een dikke plus.- Maar voor ons gaat het vooral om wie je bent. Zo weet je makkelijk contact te leggen met mensen. Je vrienden en kennissen loven je er zelfs om. Het maakt van jou een sterke netwerker en ook gewoon fun om met jou samen te werken.- Als jij dan nog zorgt voor de `goesting¿, dan zorgen wij er met onze opleidingen mee voor dat jij een expert wordt. Anders gezegd, een creatief, commercieel en resultaatgericht doener.- Samen Graag Durven, that¿s the spirit. Meer nog, dat is de spirit van heel Tempo-Team. Wat bieden wij? Een carrière bij een Top Employer?Dat betekent dat jij voor ons op de eerste plaats komt in een omgeving met talrijke ontwikkelingsmogelijkheden. Als wereldwijde leider in HR-diensten zorgen wij voor een persoonlijk ontwikkelingstraject met intensieve trainingen en groeimogelijkheden.Bij aanvang in jouw rol als consultant voorzien wij een onboarding-traject en een persoonlijke learning coach tijdens het jaar. Dit alles doen wij zonder de balans tussen werk en privé uit het oog te verliezen.Een aantrekkelijk loonpakket met talrijke voordelen :- Onkostenvergoeding van 75 euro netto per maand en maaltijdcheques ter waarde van 8 euro- Keuze tot bedrijfswagen met onbeperkte tankkaart- Een smartphone met gsm-abonnement- Een hospitalisatie-en groepsverzekering met pensioenplan- Dubbel bonussysteem- 32 dagen vakantie vrij te kiezen in opname- De mogelijkheid tot thuiswerk- Leuke bijkomende geschenken en extralegale voordelen doorheen het jaar.Solliciteren?Gelijkekansenbeleid Tempo-Team Randstad Group.Wij vinden het belangrijk dat iedereen kan deelnemen aan de selectieprocedure.Het intern beleid bij Randstad Group is gebaseerd op een gelijkekansen- en diversiteitsbeleid.Wij rekruteren kandidaten op basis van hun competenties, onafhankelijk van hun leeftijd, seksuele geaardheid, nationaliteit, geloof, geslacht,handicap, etc.Heb je een beperking? Voeg een document toe aan jouw sollicitatie zodat wij onze selectieprocedure kunnen aanpassen waar nodig (testings, assessment of interview). Deze informatie zal met de nodige discretie worden behandeld.
HR Consultant LVT Antwerpen
Tempo-Team, antwerpen, Antwerpen
Bedrijfsprofiel Samen Graag DurvenMet dit motto brengen we de juiste persoon op de juiste plaats. Dat doen we het liefst van al samen. Samen met klanten, kandidaten en collega¿s. In de warme familiale sfeer van een van de meest toonaangevende uitzendbureaus van het land. Tempo-Team.Werk je graag samen met verschillende large volume klanten? Word je eveneens enthousiast van commercieel en afwisselend werk? Dan ben jij zeker de collega die wij zoeken! Jobomschrijving Als HR consultant Large Volume Antwerpen valt er heel wat te beleven. Klaar om te ondernemen? Laten we de functie hieronder eerst even verder concretiseren.-Je leeft je in de bedrijfscultuur van je klanten in om perfect te kunnen inspelen op hun behoeften.-Je focust op kwalitatieve invullingen van arbeidersprofielen om de tevredenheid van de klanten te behouden en te vergroten.- Verder zal jouw doenersmentaliteit en ondernemerschap voor knappe commerciële resultaten zorgen. Je werkt op een assertieve en analytische manier om bedrijven binnen jouw portefeuille te overtuigen voor Tempo Team te kiezen zowel voor nieuwe als lopende vacatures.- Prioriteiten stellen is voor jouw een natuurlijke kunst. Jouw aanbod - Bachelor of master is top! Relevante ervaring in de dienstensector is net zo goed. Een eerste commerciële ervaring is een dikke plus.- Maar voor ons gaat het vooral om wie je bent. Zo weet je makkelijk contact te leggen met mensen. Je vrienden en kennissen loven je er zelfs om. Het maakt van jou een sterke netwerker en ook gewoon fun om met jou samen te werken.- Als jij dan nog zorgt voor de `goesting¿, dan zorgen wij er met onze opleidingen mee voor dat jij een expert wordt. Anders gezegd, een creatief, commercieel en resultaatgericht doener.- Samen Graag Durven, that¿s the spirit. Meer nog, dat is de spirit van heel Tempo-Team. Wat bieden wij? Een carrière bij een Top Employer?Dat betekent dat jij voor ons op de eerste plaats komt in een omgeving met talrijke ontwikkelingsmogelijkheden. Als wereldwijde leider in HR-diensten zorgen wij voor een persoonlijk ontwikkelingstraject met intensieve trainingen en groeimogelijkheden.Bij aanvang in jouw rol als consultant voorzien wij een onboarding-traject en een persoonlijke learning coach tijdens het jaar. Dit alles doen wij zonder de balans tussen werk en privé uit het oog te verliezen.Een aantrekkelijk loonpakket met talrijke voordelen :- Onkostenvergoeding van 75 euro netto per maand en maaltijdcheques ter waarde van 8 euro- Keuze tot bedrijfswagen met onbeperkte tankkaart- Een smartphone met gsm-abonnement- Een hospitalisatie-en groepsverzekering met pensioenplan- Dubbel bonussysteem- 32 dagen vakantie vrij te kiezen in opname- De mogelijkheid tot thuiswerk- Leuke bijkomende geschenken en extralegale voordelen doorheen het jaar.Solliciteren?Gelijkekansenbeleid Tempo-Team Randstad Group.Wij vinden het belangrijk dat iedereen kan deelnemen aan de selectieprocedure.Het intern beleid bij Randstad Group is gebaseerd op een gelijkekansen- en diversiteitsbeleid.Wij rekruteren kandidaten op basis van hun competenties, onafhankelijk van hun leeftijd, seksuele geaardheid, nationaliteit, geloof, geslacht,handicap, etc.Heb je een beperking? Voeg een document toe aan jouw sollicitatie zodat wij onze selectieprocedure kunnen aanpassen waar nodig (testings, assessment of interview). Deze informatie zal met de nodige discretie worden behandeld.
hr consultant transport antwerpen noord.
Randstad, Antwerpen Antwerpen, BE
jobdetails Als HR consultant Transport bij Randstad mag je je verwachten aan variërend en commercieel takenpakket binnen het domein HR.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:Ondernemer. Met je commercieel talent en passie overtuig je lokale bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben. Je beschikt over een proactieve houding om toekomstige vacatures van onze klanten feilloos in te vullen.Speurder.Jij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.Expert.In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten en sociale documenten.toon mindertoon meer Als HR consultant Transport bij Randstad mag je je verwachten aan variërend en commercieel takenpakket binnen het domein HR.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:Ondernemer.Met je commercieel talent en passie overtuig je lokale bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben. Je beschikt over een proactieve houding om toekomstige vacatures van onze klanten feilloos in te vullen.Speurder.Jij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.Expert.In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten en sociale documenten. ervaring1-3 jaarjouw aanbod- Bachelor of master is top! Aangevuld met een relevante ervaring in een commerciële omgeving.- Door jouw communicatietalent weet jij eenvoudig te connecteren en netwerken met mensen.- Jouw positieve ingesteldheid zorgt ervoor dat het fun is om met jou samen te werken.- Je attitude weerspiegelt onze kernwaarden: positivisme, collegialiteit en professionaliteit.- Als jij zorgt voor de `goesting¿ dan zorgen wij voor de juiste opleidingen tot expert.- Je bent een resultaatgerichte ondernemer met een gezonde dosis overtuigingskracht.- Omdat je geregeld de baan op gaat, heb je ook een rijbewijs B nodig. Maar voor ons gaat het vooral om wie je bent.opleidingProfessionele bachelorons aanbodEen carrière bij een Top Employer?Dat betekent dat jij voor ons op de eerste plaats komt in een omgeving met talrijke ontwikkelingsmogelijkheden. Als wereldwijde leider in HRdiensten zorgen wij voor een persoonlijk ontwikkelingstraject met intensieve trainingen en groeimogelijkheden.Bij aanvang in jouw rol als uitzendconsulent voorzien wij een onboardingtraject en een persoonlijke learning coach tijdens het jaar. Dit alles doen wij zonder de balans tussen werk en privé uit het oog te verliezen.Een aantrekkelijk loonpakket met talrijke voordelen: onkostenvergoeding van 75 euro netto per maand en maaltijdcheques ter waarde van 8 euro Een hospitalisatieverzekering na 1 maand in dienst 32 dagen vakantie vrij te kiezen in opname De mogelijkheid tot thuiswerk Leuke bijkomende geschenken en extralegale voordelen doorheen het jaar.Gelijkekansenbeleid Randstad GroupWij vinden het belangrijk dat iedereen kan deelnemen aan de selectieprocedure.Het intern beleid bij Randstad Group is gebaseerd op een gelijkekansen en diversiteitsbeleid.Wij rekruteren kandidaten op basis van hun competenties, onafhankelijk van hun leeftijd, seksuele geaardheid, nationaliteit, geloof, geslacht,handicap, etc.Heb je een beperking? Voeg een document toe aan jouw sollicitatie zodat wij onze selectieprocedure kunnen aanpassen waar nodig (testings, assessment of interview). Deze informatie zal met de nodige discretie worden behandeld.
hr consultant industry & technics lier.
Randstad, Lier, Antwerpen, BE
jobdetails Als HR consultant bij Randstad mag je je verwachten aan een variërend en commercieel takenpakket binnen het domein HR.Je komt terecht in een jong en dynamisch team waar hard gewerkt wordt maar waar op geregelde tijdstippen plaats wordt gemaakt voor plezier en fun.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen: Ondernemer.Met je commercieel talent en passie overtuig je lokale bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben. Je beschikt over een proactieve houding om toekomstige vacatures van onze klanten feilloos in te vullen.Speurder.Jij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.Expert.In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten en sociale documenten.toon mindertoon meer Als HR consultant bij Randstad mag je je verwachten aan een variërend en commercieel takenpakket binnen het domein HR.Je komt terecht in een jong en dynamisch team waar hard gewerkt wordt maar waar op geregelde tijdstippen plaats wordt gemaakt voor plezier en fun.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:Ondernemer.Met je commercieel talent en passie overtuig je lokale bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben. Je beschikt over een proactieve houding om toekomstige vacatures van onze klanten feilloos in te vullen.Speurder.Jij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.Expert.In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten en sociale documenten. ervaring1-3 jaarjouw aanbod- Bachelor of master is top! Aangevuld met een relevante ervaring in een commerciële omgeving.- Door jouw communicatietalent weet jij eenvoudig te connecteren en netwerken met mensen.- Jouw positieve ingesteldheid zorgt ervoor dat het fun is om met jou samen te werken.- Je attitude weerspiegelt onze kernwaarden: positivisme, collegialiteit en professionaliteit.- Als jij zorgt voor de `goesting¿ dan zorgen wij voor de juiste opleidingen tot expert.- Je bent een resultaatgerichte ondernemer met een gezonde dosis overtuigingskracht.- Omdat je geregeld de baan op gaat, heb je ook een rijbewijs B nodig. Maar voor ons gaat het vooral om wie je bent.opleidingProfessionele bachelorons aanbodEen carrière bij een Top Employer? Dat betekent dat jij voor ons op de eerste plaats komt in een omgeving met talrijke ontwikkelingsmogelijkheden. Als wereldwijde leider in HRdiensten zorgen wij voor een persoonlijk ontwikkelingstraject met intensieve trainingen en groeimogelijkheden.Bij aanvang in jouw rol als uitzendconsulent voorzien wij een onboardingtraject en een persoonlijke learning coach tijdens het jaar. Dit alles doen wij zonder de balans tussen werk en privé uit het oog te verliezen.Een aantrekkelijk loonpakket met talrijke voordelen: onkostenvergoeding van 75 euro netto per maand en maaltijdcheques ter waarde van 8 euro Een bedrijfswagen met onbeperkte tankkaart Een smartphone met gsm-abonnement Een hospitalisatie-en groepsverzekering met pensioenplan Dubbel bonussysteem 32 dagen vakantie vrij te kiezen in opname De mogelijkheid tot thuiswerk Leuke bijkomende geschenken en extralegale voordelen doorheen het jaar.Gelijkekansenbeleid Randstad GroupWij vinden het belangrijk dat iedereen kan deelnemen aan de selectieprocedure.Het intern beleid bij Randstad Group is gebaseerd op een gelijkekansen en diversiteitsbeleid.Wij rekruteren kandidaten op basis van hun competenties, onafhankelijk van hun leeftijd, seksuele geaardheid, nationaliteit, geloof, geslacht,handicap, etc.Heb je een beperking? Voeg een document toe aan jouw sollicitatie zodat wij onze selectieprocedure kunnen aanpassen waar nodig (testings, assessment of interview). Deze informatie zal met de nodige discretie worden behandeld.
hr consultant kmo turnhout.
Randstad, Turnhout, Antwerpen, BE
jobdetails Als HR Consultant bij Randstad Turnhout mag je je verwachten aan variërend en commercieel takenpakket binnen het domein HR.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:Ondernemer. Met je commercieel talent en passie overtuig je lokale bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben. Je beschikt over een pro-actieve houding om toekomstige vacatures van onze klanten feilloos in te vullen.Speurder.Jij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.Expert.In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten en sociale documenten.toon mindertoon meer Als HR Consultant bij Randstad Turnhout mag je je verwachten aan variërend en commercieel takenpakket binnen het domein HR.Jouw verantwoordelijkheden in deze functie kunnen omschreven worden in 3 rollen:Ondernemer.Met je commercieel talent en passie overtuig je lokale bedrijven om voor ons te kiezen voor nieuwe en lopende vacatures. Je kent hen door en door en weet perfect wat ze nodig hebben. Je beschikt over een pro-actieve houding om toekomstige vacatures van onze klanten feilloos in te vullen.Speurder.Jij vindt de beste kandidaten met de juiste technologie. Je luistert naar de verhalen van kandidaten en brengt hen met je uitgebreide netwerk, online media en creativiteit op de juiste plaats. Iedere keer weer ga je als een echte doorzetter recht op jouw doel af.Expert.In alles wat je doet, word je steeds beter. Zo groei je bij ons ook als expert in sociale wetgeving door een uitgebreid opleidingspakket. Die kennis heb je nodig voor je administratie, zoals het maken van contracten en sociale documenten. ervaring1-3 jaarjouw aanbod- Bachelor of master is top! Aangevuld met een relevante ervaring in een commerciële omgeving.- Door jouw communicatietalent weet jij eenvoudig te connecteren en netwerken met mensen.- Jouw positieve ingesteldheid zorgt ervoor dat het fun is om met jou samen te werken.- Je attitude weerspiegelt onze kernwaarden: positivisme, collegialiteit en professionaliteit.- Als jij zorgt voor de `goesting¿ dan zorgen wij voor de juiste opleidingen tot expert.- Je bent een resultaatgerichte ondernemer met een gezonde dosis overtuigingskracht.- Omdat je geregeld de baan op gaat, heb je ook een rijbewijs B nodig. Maar voor ons gaat het vooral om wie je bent.opleidingProfessionele bachelorons aanbodEen carrière bij een Top Employer?Dat betekent dat jij voor ons op de eerste plaats komt in een omgeving met talrijke ontwikkelingsmogelijkheden. Als wereldwijde leider in HRdiensten zorgen wij voor een persoonlijk ontwikkelingstraject met intensieve trainingen en groeimogelijkheden.Bij aanvang in jouw rol als uitzendconsulent voorzien wij een onboardingtraject en een persoonlijke learning coach tijdens het jaar. Dit alles doen wij zonder de balans tussen werk en privé uit het oog te verliezen.Een aantrekkelijk loonpakket met talrijke voordelen: onkostenvergoeding van 75 euro netto per maand en maaltijdcheques ter waarde van 8 euro Een bedrijfswagen met onbeperkte tankkaart Een smartphone met gsm-abonnement Een hospitalisatie-en groepsverzekering met pensioenplan Dubbel bonussysteem 32 dagen vakantie vrij te kiezen in opname De mogelijkheid tot thuiswerk Leuke bijkomende geschenken en extralegale voordelen doorheen het jaar.Gelijkekansenbeleid Randstad GroupWij vinden het belangrijk dat iedereen kan deelnemen aan de selectieprocedure.Het intern beleid bij Randstad Group is gebaseerd op een gelijkekansen en diversiteitsbeleid.Wij rekruteren kandidaten op basis van hun competenties, onafhankelijk van hun leeftijd, seksuele geaardheid, nationaliteit, geloof, geslacht,handicap, etc.Heb je een beperking? Voeg een document toe aan jouw sollicitatie zodat wij onze selectieprocedure kunnen aanpassen waar nodig (testings, assessment of interview). Deze informatie zal met de nodige discretie worden behandeld.