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Het overzicht van de statistiek van de lonen bij het beroep "Marketing Manager in "

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Het overzicht van de statistiek van de lonen bij het beroep "Marketing Manager in "

1 200 € Gemiddeld maandsalaris

Niveau van het gemiddelde loon tijdens de laatste 12 maanden: "Marketing Manager in "

Valuta: EUR USD Jaar: 2021
Op de staafdiagram is de verandering van het gimiddelde loon van het beroep Marketing Manager in getoond.

Indeling van de "Marketing Manager" vacatures in de regionen

Valuta: EUR
Volgens het diagraam zijn er in het grootste aantal vakatures van de beroep Marketing Manager in geopend. Op de tweede plaats staat {regionPName2} en op de derde {regionPName3}.

Top van de gelijkaardige vacatures volgens niveau van het loon in

Valuta: EUR
Onder de gelijkaardige beroepen in met het meest hoge loon is Marketing Assistant. Volgens de gegevens van onze site het niveau van het loon bedraagt 1800 eur. Op de tweede plaats staat SEO-assistent met het loon van 1200 eur en op de derde plaats staat SEO Manager met het loon van 1200 eur.

Aanbevolen vacatures

General Manager - secteur hotêlerie
Accent, Rochefort, Namur, BE
Description de l'emploiLe ou La general manager que nous recherchons doit veiller à la bonne à la bonne gestion quotidienne de l'établissement et à la qualité du service des équipes. Vous êtes le garant de l'élégance et le savoir-faire haut-de-gamme du salon de thé.Les tâches sont diverses :Gestion administrative générale : chiffre d'affaires, contrôle budget, suivi factures, contact fournisseurs,...Gestion RH : vous gérez votre équipe (- 10 collaborateurs) ; vous participez au recrutement et à la formation ; vous gérez les plannings des équipes (cuisine et salle) ; vous collaborez avec les agences interim et le GRH pour le suivi des prestationsEn collaboration avec le chef, vous êtes en charge de la gestion des achats et stock : commandes, livraisons,...En collaboration avec le service marketing, vous organisez et encadrez d'un point de vue opérationnel les events dans l'établissement (occasionnellement)Description de l'emploiLe ou La general manager que nous recherchons doit veiller à la bonne à la bonne gestion quotidienne de l'établissement et à la qualité du service des équipes. Vous êtes le garant de l'élégance et le savoir-faire haut-de-gamme du salon de thé.Les tâches sont diverses :Gestion administrative générale : chiffre d'affaires, contrôle budget, suivi factures, contact fournisseurs,...Gestion RH : vous gérez votre équipe (- 10 collaborateurs) ; vous participez au recrutement et à la formation ; vous gérez les plannings des équipes (cuisine et salle) ; vous collaborez avec les agences interim et le GRH pour le suivi des prestationsEn collaboration avec le chef, vous êtes en charge de la gestion des achats et stock : commandes, livraisons,...En collaboration avec le service marketing, vous organisez et encadrez d'un point de vue opérationnel les events dans l'établissement (occasionnellement)Informations sur l'entrepriseNotre client est un acteur incontournable du secteur Horeca en Province du Luxembourg.L'établissement est ouvert depuis 2 ans et propose un service d'hôtellerie, spa et restaurant haut de gamme.Informations sur l'entrepriseNotre client est un acteur incontournable du secteur Horeca en Province du Luxembourg.L'établissement est ouvert depuis 2 ans et propose un service d'hôtellerie, spa et restaurant haut de gamme.Votre profilAvoir une expérience de min 3 ans dans une fonction similaire (obligatoire) : responsable F&D, gérant horeca, responsable banquet et catering, etc... (OBLIGATOIRE)Etre bilingue FR/NL ou FR/EN (OBLIGATOIRE)Avoir de bonnes compétences en managementOrienté satisfaction client, vous êtes rôdé aux interlocuteurs exigeantsEtre rigoureux et organiséEtre flexible sur les horaires (travail le we)Avoir une expérience dans un établissement haut-de-gamme (ex : Etoilé Michelin, Palace, Hôtel 5*) est un atout !Vous correspondez aux critères? Vous avez envie de manager une nouvelle équipe au sein d'un établissement élégant et raffiné ?Envoyez votre candidature sans tarder à marcheenfamenne.select@accentjobs.beSeules les candidatures correspondant aux critères mentionnés seront recontactées en vue d'intégrer la procédure de sélection.Merci de respecter le travail de nos consultants, les permanences téléphoniques sont du lundi au vendredi 11h30 à 12h15.Votre profilAvoir une expérience de min 3 ans dans une fonction similaire (obligatoire) : responsable F&D, gérant horeca, responsable banquet et catering, etc... (OBLIGATOIRE)Etre bilingue FR/NL ou FR/EN (OBLIGATOIRE)Avoir de bonnes compétences en managementOrienté satisfaction client, vous êtes rôdé aux interlocuteurs exigeantsEtre rigoureux et organiséEtre flexible sur les horaires (travail le we)Avoir une expérience dans un établissement haut-de-gamme (ex : Etoilé Michelin, Palace, Hôtel 5*) est un atout !Vous correspondez aux critères? Vous avez envie de manager une nouvelle équipe au sein d'un établissement élégant et raffiné ?Envoyez votre candidature sans tarder à marcheenfamenne.select@accentjobs.beSeules les candidatures correspondant aux critères mentionnés seront recontactées en vue d'intégrer la procédure de sélection.Merci de respecter le travail de nos consultants, les permanences téléphoniques sont du lundi au vendredi 11h30 à 12h15.Nous vous offronsEntrée en fonction : période d'essai (contrat interim courte durée) puis contrat fixe.Horaire de jour et soirées (grand flexibilité).Package salarial attractif selon expérienceVous souhaitez intégrer le processus de recrutement? Envoyez votre candidature sans tarder à marcheenfamenne.select@accentjobs.beSeules les candidatures correspondant aux critères mentionnés seront recontactées en vue d'intégrer la procédure de sélection.Merci de respecter le travail de nos consultants, les permanences téléphoniques sont du lundi au vendredi 11h30 à 12h15.Nous vous offronsEntrée en fonction : période d'essai (contrat interim courte durée) puis contrat fixe.Horaire de jour et soirées (grand flexibilité).Package salarial attractif selon expérienceVous souhaitez intégrer le processus de recrutement? Envoyez votre candidature sans tarder à marcheenfamenne.select@accentjobs.beSeules les candidatures correspondant aux critères mentionnés seront recontactées en vue d'intégrer la procédure de sélection.Merci de respecter le travail de nos consultants, les permanences téléphoniques sont du lundi au vendredi 11h30 à 12h15.
Store manager- EXPERIMENTE- Electro- SOIGNIES/MOUSCRON.
Accent, Soignies, Hainaut, BE
Description de l'emploiEn tant que STORE MANAGER , vous serez responsable de :L'entretien du magasin.L'aménagement de l'espace de vente et de la présentation des produits.La réception de vos commandes et du contrôle à la livraison (suivi du stock, identification des erreurs, etc.)Donner aux clients des conseils judicieux et créer un lien avec votre clientèle pour faire fonctionner le bouche à oreilles. Votre clientèle est votre meilleure publicité.La gestion de la caisse ( ouverture/fermeture/ depot à la banque) ainsi que de la comptabilité et rapports.La gestion de vos stocks et de vos commandes clients.Description de l'emploiEn tant que STORE MANAGER , vous serez responsable de :L'entretien du magasin.L'aménagement de l'espace de vente et de la présentation des produits.La réception de vos commandes et du contrôle à la livraison (suivi du stock, identification des erreurs, etc.)Donner aux clients des conseils judicieux et créer un lien avec votre clientèle pour faire fonctionner le bouche à oreilles. Votre clientèle est votre meilleure publicité.La gestion de la caisse ( ouverture/fermeture/ depot à la banque) ainsi que de la comptabilité et rapports.La gestion de vos stocks et de vos commandes clients.Informations sur l'entrepriseNotre client est une société indépendante de vente au détail d'appareils électriques partout en Belgique.Spécialisé dans le petit et le gros électro en passant par l'audio visuelle et le multimédia.Petite PME, notre client fonctionne grâce à la polyvalence, la confiance et la fiabilité de ses équipes.Ils sont à l'écoute de leur personnel, comme de leur clientèle et leur succès grandissant leur permette aujourd'hui d'agrandir leur équipe avec un nouveau gérant volant sur 2 de leurs boutiques.Accent Jobs allie la flexibilité d'une agence d'intérim et la qualité d'une agence de sélection.Seuls des emplois pouvant déboucher sur un contrat fixe sont proposés. Pour ce faire, nous pouvons nous appuyer sur 700 collaborateurs passionnés qui aident chaque jour plus de 12 000 personnes à trouver un emploi.Comptant 230 agences, Accent Jobs constitue le plus grand réseau de la Belgique.Informations sur l'entrepriseNotre client est une société indépendante de vente au détail d'appareils électriques partout en Belgique.Spécialisé dans le petit et le gros électro en passant par l'audio visuelle et le multimédia.Petite PME, notre client fonctionne grâce à la polyvalence, la confiance et la fiabilité de ses équipes.Ils sont à l'écoute de leur personnel, comme de leur clientèle et leur succès grandissant leur permette aujourd'hui d'agrandir leur équipe avec un nouveau gérant volant sur 2 de leurs boutiques.Accent Jobs allie la flexibilité d'une agence d'intérim et la qualité d'une agence de sélection.Seuls des emplois pouvant déboucher sur un contrat fixe sont proposés. Pour ce faire, nous pouvons nous appuyer sur 700 collaborateurs passionnés qui aident chaque jour plus de 12 000 personnes à trouver un emploi.Comptant 230 agences, Accent Jobs constitue le plus grand réseau de la Belgique.Votre profilAfin de remplir votre mission:Vous êtes un vendeur passionné.Vous êtes orienté client et service.Vous êtes autonome, et pret a assumer l'entiereté des tâches dans un magasin pour son bon déroulement ( caisse, réassort, entretien,...)Vous avez un grand sens des responsabilités et une apparence mature.Vous cherchez une entreprise dans lequel vous épanouir comme un indépendant, vous êtes rempli de volonté.Vous êtes flexibles pour les horaires ( travailler le samedi n'est pas un problème).Vous êtes véhiculé, car vous serez responsable de SOIGNIES ET DE MONSCRON.Votre profilAfin de remplir votre mission:Vous êtes un vendeur passionné.Vous êtes orienté client et service.Vous êtes autonome, et pret a assumer l'entiereté des tâches dans un magasin pour son bon déroulement ( caisse, réassort, entretien,...)Vous avez un grand sens des responsabilités et une apparence mature.Vous cherchez une entreprise dans lequel vous épanouir comme un indépendant, vous êtes rempli de volonté.Vous êtes flexibles pour les horaires ( travailler le samedi n'est pas un problème).Vous êtes véhiculé, car vous serez responsable de SOIGNIES ET DE MONSCRON.Nous vous offronsNotre client vous offre:Un job varié autorisant les initiatives au sein de notre chaîne de magasins en forte croissance, avec un concept renommé en plein essor;Un magasin totalement aménagé et bien situé;Une logistique rationalisée associée à un service après-vente professionnel;Une assistance commerciale exemplaire et un support marketing dynamique;Une rémunération intéressante et motivante;Accent Jobs est parfaitement conscient que le marché du travail est constitué de différents groupes cibles, chacun ayant ses propres souhaits et exigences.Nous gérons cette diversité en l'abordant à travers différents départements spécialisés.Ainsi, nous pouvons aider chaque personne en connaissance de cause.Lors du processus de candidature, nous jouons le rôle du coach pour vous apporter aide et conseil. Notre objectif? Vous aider à dénicher le job de vos rêves!Nous vous offronsNotre client vous offre:Un job varié autorisant les initiatives au sein de notre chaîne de magasins en forte croissance, avec un concept renommé en plein essor;Un magasin totalement aménagé et bien situé;Une logistique rationalisée associée à un service après-vente professionnel;Une assistance commerciale exemplaire et un support marketing dynamique;Une rémunération intéressante et motivante;Accent Jobs est parfaitement conscient que le marché du travail est constitué de différents groupes cibles, chacun ayant ses propres souhaits et exigences.Nous gérons cette diversité en l'abordant à travers différents départements spécialisés.Ainsi, nous pouvons aider chaque personne en connaissance de cause.Lors du processus de candidature, nous jouons le rôle du coach pour vous apporter aide et conseil. Notre objectif? Vous aider à dénicher le job de vos rêves!
General Manager - secteur hotêlerie
Accent, Rochefort, Namur, BE
FunctieomschrijvingLe ou La general manager que nous recherchons doit veiller à la bonne à la bonne gestion quotidienne de l'établissement et à la qualité du service des équipes. Vous êtes le garant de l'élégance et le savoir-faire haut-de-gamme du salon de thé.Les tâches sont diverses :Gestion administrative générale : chiffre d'affaires, contrôle budget, suivi factures, contact fournisseurs,...Gestion RH : vous gérez votre équipe (- 10 collaborateurs) ; vous participez au recrutement et à la formation ; vous gérez les plannings des équipes (cuisine et salle) ; vous collaborez avec les agences interim et le GRH pour le suivi des prestationsEn collaboration avec le chef, vous êtes en charge de la gestion des achats et stock : commandes, livraisons,...En collaboration avec le service marketing, vous organisez et encadrez d'un point de vue opérationnel les events dans l'établissement (occasionnellement)FunctieomschrijvingLe ou La general manager que nous recherchons doit veiller à la bonne à la bonne gestion quotidienne de l'établissement et à la qualité du service des équipes. Vous êtes le garant de l'élégance et le savoir-faire haut-de-gamme du salon de thé.Les tâches sont diverses :Gestion administrative générale : chiffre d'affaires, contrôle budget, suivi factures, contact fournisseurs,...Gestion RH : vous gérez votre équipe (- 10 collaborateurs) ; vous participez au recrutement et à la formation ; vous gérez les plannings des équipes (cuisine et salle) ; vous collaborez avec les agences interim et le GRH pour le suivi des prestationsEn collaboration avec le chef, vous êtes en charge de la gestion des achats et stock : commandes, livraisons,...En collaboration avec le service marketing, vous organisez et encadrez d'un point de vue opérationnel les events dans l'établissement (occasionnellement)BedrijfsinformatieNotre client est un acteur incontournable du secteur Horeca en Province du Luxembourg.L'établissement est ouvert depuis 2 ans et propose un service d'hôtellerie, spa et restaurant haut de gamme.BedrijfsinformatieNotre client est un acteur incontournable du secteur Horeca en Province du Luxembourg.L'établissement est ouvert depuis 2 ans et propose un service d'hôtellerie, spa et restaurant haut de gamme.Jouw profielAvoir une expérience de min 3 ans dans une fonction similaire (obligatoire) : responsable F&D, gérant horeca, responsable banquet et catering, etc... (OBLIGATOIRE)Etre bilingue FR/NL ou FR/EN (OBLIGATOIRE)Avoir de bonnes compétences en managementOrienté satisfaction client, vous êtes rôdé aux interlocuteurs exigeantsEtre rigoureux et organiséEtre flexible sur les horaires (travail le we)Avoir une expérience dans un établissement haut-de-gamme (ex : Etoilé Michelin, Palace, Hôtel 5*) est un atout !Vous correspondez aux critères? Vous avez envie de manager une nouvelle équipe au sein d'un établissement élégant et raffiné ?Envoyez votre candidature sans tarder à marcheenfamenne.select@accentjobs.beSeules les candidatures correspondant aux critères mentionnés seront recontactées en vue d'intégrer la procédure de sélection.Merci de respecter le travail de nos consultants, les permanences téléphoniques sont du lundi au vendredi 11h30 à 12h15.Jouw profielAvoir une expérience de min 3 ans dans une fonction similaire (obligatoire) : responsable F&D, gérant horeca, responsable banquet et catering, etc... (OBLIGATOIRE)Etre bilingue FR/NL ou FR/EN (OBLIGATOIRE)Avoir de bonnes compétences en managementOrienté satisfaction client, vous êtes rôdé aux interlocuteurs exigeantsEtre rigoureux et organiséEtre flexible sur les horaires (travail le we)Avoir une expérience dans un établissement haut-de-gamme (ex : Etoilé Michelin, Palace, Hôtel 5*) est un atout !Vous correspondez aux critères? Vous avez envie de manager une nouvelle équipe au sein d'un établissement élégant et raffiné ?Envoyez votre candidature sans tarder à marcheenfamenne.select@accentjobs.beSeules les candidatures correspondant aux critères mentionnés seront recontactées en vue d'intégrer la procédure de sélection.Merci de respecter le travail de nos consultants, les permanences téléphoniques sont du lundi au vendredi 11h30 à 12h15.Wij bieden jouEntrée en fonction : période d'essai (contrat interim courte durée) puis contrat fixe.Horaire de jour et soirées (grand flexibilité).Package salarial attractif selon expérienceVous souhaitez intégrer le processus de recrutement? Envoyez votre candidature sans tarder à marcheenfamenne.select@accentjobs.beSeules les candidatures correspondant aux critères mentionnés seront recontactées en vue d'intégrer la procédure de sélection.Merci de respecter le travail de nos consultants, les permanences téléphoniques sont du lundi au vendredi 11h30 à 12h15.Wij bieden jouEntrée en fonction : période d'essai (contrat interim courte durée) puis contrat fixe.Horaire de jour et soirées (grand flexibilité).Package salarial attractif selon expérienceVous souhaitez intégrer le processus de recrutement? Envoyez votre candidature sans tarder à marcheenfamenne.select@accentjobs.beSeules les candidatures correspondant aux critères mentionnés seront recontactées en vue d'intégrer la procédure de sélection.Merci de respecter le travail de nos consultants, les permanences téléphoniques sont du lundi au vendredi 11h30 à 12h15.
Store manager- EXPERIMENTE- Electro- SOIGNIES/MOUSCRON.
Accent, Zinnik, Henegouwen, BE
FunctieomschrijvingEn tant que STORE MANAGER , vous serez responsable de :L'entretien du magasin.L'aménagement de l'espace de vente et de la présentation des produits.La réception de vos commandes et du contrôle à la livraison (suivi du stock, identification des erreurs, etc.)Donner aux clients des conseils judicieux et créer un lien avec votre clientèle pour faire fonctionner le bouche à oreilles. Votre clientèle est votre meilleure publicité.La gestion de la caisse ( ouverture/fermeture/ depot à la banque) ainsi que de la comptabilité et rapports.La gestion de vos stocks et de vos commandes clients.FunctieomschrijvingEn tant que STORE MANAGER , vous serez responsable de :L'entretien du magasin.L'aménagement de l'espace de vente et de la présentation des produits.La réception de vos commandes et du contrôle à la livraison (suivi du stock, identification des erreurs, etc.)Donner aux clients des conseils judicieux et créer un lien avec votre clientèle pour faire fonctionner le bouche à oreilles. Votre clientèle est votre meilleure publicité.La gestion de la caisse ( ouverture/fermeture/ depot à la banque) ainsi que de la comptabilité et rapports.La gestion de vos stocks et de vos commandes clients.BedrijfsinformatieNotre client est une société indépendante de vente au détail d'appareils électriques partout en Belgique.Spécialisé dans le petit et le gros électro en passant par l'audio visuelle et le multimédia.Petite PME, notre client fonctionne grâce à la polyvalence, la confiance et la fiabilité de ses équipes.Ils sont à l'écoute de leur personnel, comme de leur clientèle et leur succès grandissant leur permette aujourd'hui d'agrandir leur équipe avec un nouveau gérant volant sur 2 de leurs boutiques.Accent Jobs allie la flexibilité d'une agence d'intérim et la qualité d'une agence de sélection.Seuls des emplois pouvant déboucher sur un contrat fixe sont proposés. Pour ce faire, nous pouvons nous appuyer sur 700 collaborateurs passionnés qui aident chaque jour plus de 12 000 personnes à trouver un emploi.Comptant 230 agences, Accent Jobs constitue le plus grand réseau de la Belgique.BedrijfsinformatieNotre client est une société indépendante de vente au détail d'appareils électriques partout en Belgique.Spécialisé dans le petit et le gros électro en passant par l'audio visuelle et le multimédia.Petite PME, notre client fonctionne grâce à la polyvalence, la confiance et la fiabilité de ses équipes.Ils sont à l'écoute de leur personnel, comme de leur clientèle et leur succès grandissant leur permette aujourd'hui d'agrandir leur équipe avec un nouveau gérant volant sur 2 de leurs boutiques.Accent Jobs allie la flexibilité d'une agence d'intérim et la qualité d'une agence de sélection.Seuls des emplois pouvant déboucher sur un contrat fixe sont proposés. Pour ce faire, nous pouvons nous appuyer sur 700 collaborateurs passionnés qui aident chaque jour plus de 12 000 personnes à trouver un emploi.Comptant 230 agences, Accent Jobs constitue le plus grand réseau de la Belgique.Jouw profielAfin de remplir votre mission:Vous êtes un vendeur passionné.Vous êtes orienté client et service.Vous êtes autonome, et pret a assumer l'entiereté des tâches dans un magasin pour son bon déroulement ( caisse, réassort, entretien,...)Vous avez un grand sens des responsabilités et une apparence mature.Vous cherchez une entreprise dans lequel vous épanouir comme un indépendant, vous êtes rempli de volonté.Vous êtes flexibles pour les horaires ( travailler le samedi n'est pas un problème).Vous êtes véhiculé, car vous serez responsable de SOIGNIES ET DE MONSCRON.Jouw profielAfin de remplir votre mission:Vous êtes un vendeur passionné.Vous êtes orienté client et service.Vous êtes autonome, et pret a assumer l'entiereté des tâches dans un magasin pour son bon déroulement ( caisse, réassort, entretien,...)Vous avez un grand sens des responsabilités et une apparence mature.Vous cherchez une entreprise dans lequel vous épanouir comme un indépendant, vous êtes rempli de volonté.Vous êtes flexibles pour les horaires ( travailler le samedi n'est pas un problème).Vous êtes véhiculé, car vous serez responsable de SOIGNIES ET DE MONSCRON.Wij bieden jouNotre client vous offre:Un job varié autorisant les initiatives au sein de notre chaîne de magasins en forte croissance, avec un concept renommé en plein essor;Un magasin totalement aménagé et bien situé;Une logistique rationalisée associée à un service après-vente professionnel;Une assistance commerciale exemplaire et un support marketing dynamique;Une rémunération intéressante et motivante;Accent Jobs est parfaitement conscient que le marché du travail est constitué de différents groupes cibles, chacun ayant ses propres souhaits et exigences.Nous gérons cette diversité en l'abordant à travers différents départements spécialisés.Ainsi, nous pouvons aider chaque personne en connaissance de cause.Lors du processus de candidature, nous jouons le rôle du coach pour vous apporter aide et conseil. Notre objectif? Vous aider à dénicher le job de vos rêves!Wij bieden jouNotre client vous offre:Un job varié autorisant les initiatives au sein de notre chaîne de magasins en forte croissance, avec un concept renommé en plein essor;Un magasin totalement aménagé et bien situé;Une logistique rationalisée associée à un service après-vente professionnel;Une assistance commerciale exemplaire et un support marketing dynamique;Une rémunération intéressante et motivante;Accent Jobs est parfaitement conscient que le marché du travail est constitué de différents groupes cibles, chacun ayant ses propres souhaits et exigences.Nous gérons cette diversité en l'abordant à travers différents départements spécialisés.Ainsi, nous pouvons aider chaque personne en connaissance de cause.Lors du processus de candidature, nous jouons le rôle du coach pour vous apporter aide et conseil. Notre objectif? Vous aider à dénicher le job de vos rêves!
Account manager FR/NLDS
Proselect, Namur
BedrijfsomschrijvingNotre client, Le Groupe Cofel, est le leader français de la literie, grâce à ses trois marques à très forte notoriété : Bultex, Epéda et Mérinos.Le groupe a pour vocation de contribuer au bien-être des consommateurs en améliorant la qualité de leur sommeil via la conception, la fabrication et la commercialisation de produits de qualité innovants.Pour soutenir sa croissance aux pays frontaliers et le renforcement des équipes commerciales, notre client s'associe à Proselect dans la recherche d'un(e):ACCOUNT MANAGER (H/F/X)Un simple clic sur ce lien vous permettra de mieux comprendre la structure: https://www.cofel.fr/FunctieomschrijvingEn tant qu'Account manager vous développez l’activité du groupe pour le marché belge et luxembourgeoisVos tâches sont les suivantes : Vous contribuez à la revente des produits sur les points de vente ; Vous assurez un travail permanent d'analyse et de suivi des données et informations relatives à vos clients en vue de préparer efficacement les visites et d'optimiser les ventes et leur rentabilités ; Vous conduisez l'ensemble des actions de prospections et de développement de la clientèle (opérations promotionnelles, formation des vendeurs et démonstrateurs magasins) ; Vous proposez des actions destinées à développer les ventes en utilisant les moyens commerciaux et marketing mis à votre disposition ; Vous assurez le suivi et le contrôle des paiements et litiges éventuels avec la clientèle ;  Vous assurez un reporting précis et régulier auprès de votre hiérarchie des informations relatives à vos clients, au marché, à la concurrence et aux produits ; Occasionnellement, vous serez amené à vous déplacer en France afin de participer à des réunions opérationnelles et formations au sein du groupe Cofel. Functie-eisenVous êtes titulaire d'un master en lien avec la fonction et vous jouissez d'une expérience de 2 à 3 ans dans une fonction similaire.Par ailleurs, vous mettez en avant les caractéristiques suivantes : Vous vous exprimez et êtes capable de négocier en français et néerlandais et l'anglais constitue un atout ; Vous êtes proactif, autonome et organisé ; Votre aisance relationnelle vous permet de vous adapter à des interlocuteurs variés ; Vous êtes disposé à prospecter à travers tout le territoire belge et luxembourgeois. ArbeidsvoorwaardenRejoindre un groupe à taille humaine vous anime pour la suite de votre carrière professionnelle ?Notre client vous propose une rémunération composée d'une partie fixe et d'une variable en adéquation avec votre expérience.Outre l'aspect pécunier il vous offre un package salarial attrayant composé d'une voiture de société, carte carburant, de chèques repas, frais forfaitaires, d'un téléphone, d'un ordinateur et d'un plan de formation.Proselect gère cette mission en exclusivité. Tout candidat intéressé est donc invité à postuler exclusivement via notre bouton "Postuler".Votre candidature sera traitée avec rapidité et confidentialité.
Field Service Engineer-EMEA
Trustmark National Bank, Dison, Walloon Region
At Wipfli, people count Responsibilities Details: Job Location: European Union (Country TBD) Place of work: Home office-based or Teledyne Location Reports to:Teledyne Advanced Chemistry Systems International Service Manager Description of Role: Reporting to the International Service Manager, this newly created position will provide technical, applications, service, pre, and post-sales support for all product lines offered by TELEDYNE CETAC Technologies and Teledyne Photon Machines in Europe, the Middle East and Africa, and occasionally in other territories, worldwide. This position will provide support to sales channels, customers, prospects, and OEM partners, as the situation warrants, in both pre- and post-sales functions. This position will be a focal point of technical contact for our sales channels, customers and OEM partners throughout the EMEA region. As such, regular international travel will be required. The successful candidate will provide specialist technical support for all product lines throughout EMEA (and globally if required), including, but not limited to: providing post-sale technical support, Conduct on-site installation of complex scientific equipment and follow testing procedures to ensure proper working order Conduct on-site scheduled/planned maintenance visits giving product demonstrations, providing technical sales support, providing customer training, offering applications advice and consultation, presentation of technical materials at conferences/seminars/sales visits, instrument problem-solving, field repair and maintenance, Complete and submit field service reports Occasional assistance with technical marketing, as directed. Performs other duties as deemed necessary by managementTeledyne Advanced Chemistry Systems’ EMEA operation is relatively small and all our employees must necessarily wear many hats in order to provide the flexibility we require. As part of an expanding team, this role will, from time-to-time, be required to provide similar functions for other TELEDYNE Advanced Chemistry systems product lines, depending upon time and resource position will necessarily include a high proportion of business travel throughout Europe, the Middle East, Africa, and the USA, with occasional visits to the Americas, Asia and Australasia. Travel load is estimated at around 50-70%. Qualifications The successful candidate will possess the following qualifications, skills, knowledge and experience: Essential: Degree in analytical chemistry, geochemistry or related field. Knowledge and experience of the practical application of ICP-MS (and ICP-AES) Knowledge and experience in laser ablation and the ability to quickly develop a deep and authoritative knowledge of the technique. Excellent technical problem-solving/troubleshooting skills, with the ability to diagnose problems through systematic analysis Knowledge and understanding of electronic reporting programs for completion of quotes and trip reports. The ability to understand basic mechanical and electronic engineering concepts and to be able to fit and replace mechanical and electronic components in the field Demonstrable excellence in interpersonal communication and the ability to build lasting relationships and collaborations Drive, determination and enthusiasm Experience in demonstrating, teaching, coaching Ability to work independently and responsibly as a commercial professional Ability to self-motivate and organize short-, medium- and long-term work plans Excellent written and oral communications skills in English language Ability to understand and clearly communicate product advantages and technical features Ability to understand customer applications Ability to create and confidently present commercial and scientific presentation materials in both open forum and face-to-face settings High degree of computer proficiency, with literacy in typical Microsoft programs and general email/internet search tools Ability to travel extensively for business purposes (expected travel > 40%), including to Europe, the Middle East, Africa, and the USA, with possible occasional visits to the Americas, Asia and AustralasiaHighl Desirable Deep knowledge and experience of laser ablation as a solid sample introduction technique is a distinct advantage, for example a PhD or post-doc position having worked with the technique extensively Experience with LA-ICP-MS data processing software packages Additional European language proficiency International travel experience Experience of product demonstrations is highly desirable PhD in analytical chemistry, geochemistry or related field Experience in the scientific instruments business
Operations Manager
Proselect, Mons
BedrijfsomschrijvingOur client is is a global manufacturer of specialty chemicals, minerals and industrial additives. We specialize in the development, manufacture and marketing of performance critical additives, many custom developed, for niche applications in construction, electronics, consumer products, agriculture, automotive, oil and gas, heavy equipment, and industrial and similar end markets.in an objective of development and expansion, our client is looking for ; Operations Manager (H/F/X)FunctieomschrijvingReporting to the Plant Manager, the Operations Manager is responsible for the overall operational responsibilities for the facility.Safety First  Leads, fosters, and develops a culture where safety, health and environment are engrained as a core value with ail employees and where everyone is actively engaged in working safely and preventing at-risk behaviors Develops / implements & enforces safety policies in accordance with company protocols Ensures site maintains continuous compliance with company EHS policies and procedures as well as all applicable Legal, Regional and Federal regulatory requirements. Drives key effective, sustainable implementation of Prince Minerals EHS initiatives, strategies, programmes and procedures via hands-on leadership, coaching, and team work.  Reviews safety performance and promote continuous improvement Assures adherence to Federal, Regional and Legal regulations regarding safety & environmental compliance Sets housekeeping expectations for the factory Quality Always  Develops and implements ISO Quality management policies and procedures Assures adherence to quality procedures and work instructions as scripted through ISO protocol        Promotes quality awareness through structured formats and follow-ups Assists in proper investigation, root cause analysis, development and implementation of corrective actions of non-conforming product. Reviews quality performance and promotes continuous improvement Assures customer satisfaction through metrics and Management review protocol Cultural Fit Consistently adheres to, displays and promotes a company culture that embraces Intergrity, Learning and Teaching, Candor, Accountability, Respect, Inclusiveness and Perseverance. Operations Responsibilities Ensures compliance with applicable Company EHS standards, as well as applicable regulations. Understand all requirements under the facilities' environmental permits and communicating such requirements to facility management. Ensures the proper management and disposal of al waste categories. Tracks and communicates site EHS performance to site leadership teams; participate in site communication meetings as required Improve safety culture to achieve a zero recordable mentality. Drive Root Cause Analysis for any EHS incidents and significant production downtime issues Sets productivity goals for each manufacturing team. Manages production schedule to maximize efficiencies and satisfy customer requirements. Improves process OEE from the current run rate Ensure Production organization enables manufacturing of Mn and Cu products on each production line              Oversees all the manufacturing activities taking place at a production plant. Oversees the performance of all the operators, technicians and supervisors. Motivates, supports and provides guidance to production staff. Coordinates with HR to ensure implementation and execution of talent management programs within areas of reponsability Communicating regularly with upper management regarding problems or issues impacting production  Evaluating machine resources to ensure continued production and minimal downtime Develops workflow policies & procedures improving efficiency without compromising safety or quality  Ensuring adequate scheduling of staff Improve the plant's expenditure and asset productivity to achieve financial targets Optimizes capital expenditures to sustain operations, to drive EHS value and to deliver growth products Manage maintenance systems for company assets to increase reliability Develops annual / monthly / weekly maintenance plans in consultation with direct supervisors to ensure proper deployment of resources to achieve required levels of production and to meet customer delivery requirements. Manages purchases of materials to meet recognized requirements Create a maintenance program that is built on predictive/preventative maintenance Drive improvement on asset performance and reduction in maintenance cost through improvement in preventative maintenance strategy Establish and deploy required degree of reliability metrics as part of the maintenance strategy Promotes employee engagement inititatives to increase employee satisfaction. Leads and manages continuous improvement activities Manages and supports special projects as assigned Functie-eisen Essential Knowledge and Skills Strong operations competence: The ideat candidate will have strong experience leading manufacturing plants. He/she will have hands-on experience with and lean manufacturing principles. The candidate will be experienced implementing significant manufacturing improvements. Results driven: The successful candidate will have demonstrated the ability to deliver consistently outstanding operating and financial results. He/she will have introduced substantive improvements to processes, operations, or practices throughout a large portion of his/her business and will be relentless in driving positive change People leadership: This leader will have a strong track record as a people manager in the areas of team leadership and building organizational capabilities. The successful candidate will have built high performance and achievement oriented teams that have delivered success. He/she will spend significant time with employees in the field and will routinely solicit ideas, suggestions and help in order to arrive at a better solution. He/she will routinely provide specific behavioral feedback and create development plans to improve the succession plans for people on the team. A background in safety, health, and environmental in a manufacturing plant environment is required Education and Additional Requirements Minimum of 10 years of industrial experience in manufacturing leadership positions in a manufacturing environment Bachelor's degree in engineering or operations management Demonstrated success in developing and executing manufacturing & maintenance strategies and optimizing operations to achieve cost reductions and productivity gains while operating in a demanding customer environment Functional expert with hands-on experience in supply chain, lean manufacturing, and manufacturing to drive aggressive financial results and continuous improvement experience Knowledge of computers, inventory systems, quality systems, OSHA & EPA requirements, ERP  & Lean Six Sigma experience is a plus Minimum 6+ years of supervisory experience in a manufacturing operations position  Proficient in English language ArbeidsvoorwaardenOur client offers you a stable contract consisting of an attractive salary, fringe benefits as well as several development possibilities.Tout candidat intéressé est invité à nous faire parvenir sa candidature via notre bouton "postuler".Votre candidature sera traitée avec rapidité et confidentialité.
Formulation Project Engineer (H/F)
PaHRtners, Stavelot, Ruegion wallonne
Leader du marché dans le Benelux, le groupe Spadel est spécialisé dans la production et la commercialisation d’eaux minérales naturelles, d’eaux de source, d’eaux aromatisées et de limonades. Les eaux minérales naturelles de Spa sont puisées au cœur des Fagnes, dans une des plus grandes zones naturelles préservées d'Europe, dans le plus grand respect de la nature. Spa Monopole domine le marché belge des eaux minérales. Le site de Spa emploie 500 personnes et a réalisé, fin 2019, un volume annuel de 438 millions de litres d’eaux minérales naturelles et limonades. Le site a connu de nombreux investissements ces dernières années et prévoit encore de beaux projets dans les années à venir. Afin de renforcer la pétillante équipe de R&D située sur le site de Spa Monopole, nous sommes à la recherche d’un (h/f) : Formulation Project Engineer (H/F).Responsabilités:En tant que « Formulation Project Engineer », vous réalisez des projets de développement et d’optimisation de boissons. Rapportant au Group Manager Formulation,  vous prenez en charge l’ensemble des différentes étapes inhérentes au développement de nouveaux produits, vous solutionnez les challenges en apportant une expertise technique poussée dans les domaines relatifs aux ingrédients et aux nouvelles compositions ainsi qu’à leur process et à leur implémentation en usine. Capable de gérer plusieurs projets en parallèle, vous alliez organisation et agilité afin de jouer un rôle clé dans la démarche d’innovation et de durabilité en relation avec les produits. Vos principales tâches sont les suivantes :Développer de nouvelles boissons depuis la conception jusqu’à la première production.Collaborer avec les Achats, l’Engineering, la Qualité et la Production. Participer et animer les équipes projets et assurer une communication optimale avec les différents stakeholders.Gérer des projets liés au développement de nouvelles boissons en suivant la méthodologie PMO de Spa Monopole : conception et suivi de plans d’action, respect des budgets, etc.Participer à l’accroissement de l’expertise interne au niveau des ingrédients, recettes et process. Identifier des opportunités d’amélioration des produits afin de réduire les coûts.Identifier des opportunités d’innovation qui pourront être partagées avec le Marketing en suivant les évolutions du marché.Proposer et implémenter des idées afin d’améliorer les standards internes, les processus et les protocoles de fonctionnement de l’équipe formulation.Profil: Vous êtes titulaire d’un Master d’Ingénieur industriel ou civil, dans le domaine de la chimie, la biochimie ou l’agro-alimentaire. Vous disposez d’une expérience d’environ 5 ans dans une fonction similaire. Une expérience dans le domaine alimentaire et, idéalement des boissons, est un plus. Vous êtes capable de gérer un grand nombre de projets avec des équipes multidisciplinaires et faites preuve d’autonomie dans la gestion et le suivi de vos projets.Vous avez d’excellentes capacités de planification, d’analyse et d’organisation.Vous faites preuve d’un bon relationnel, êtes à l’aise en usine et sur le terrain et n’hésitez pas à mettre « la main à la pâte ».Vous êtes orienté(e) « solutions » et êtes persévérant(e) dans la poursuite et l’atteinte de vos objectifs. Vous démontrez de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse.Vous maitrisez la suite MS Office. La connaissance de SAP est un atout.Vous maitrisez le français et l’anglais. La connaissance du néerlandais est un atout.Offre:Une fonction stimulante et diversifiée au sein d’une entreprise reconnue.Intégrer une entreprise aux fortes valeurs qui met l’accent sur le développement durable. Un contrat à durée indéterminée à temps plein, assorti de conditions très attractives. Intéressé(e)?Veuillez poser votre candidature en envoyant votre CV et lettre de motivation via https://www.pahrtners.be/fr/offres-demploi/formulation-project-engineer-hf/ ou à : recruitment@pahrtners.beVotre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Formulation Project Engineer (H/F)
PaHRtners, Sprimont, Walloon Region
Leader du marché dans le Benelux, le groupe Spadel est spécialisé dans la production et la commercialisation d’eaux minérales naturelles, d’eaux de source, d’eaux aromatisées et de limonades. Les eaux minérales naturelles de Spa sont puisées au cœur des Fagnes, dans une des plus grandes zones naturelles préservées d'Europe, dans le plus grand respect de la nature. Spa Monopole domine le marché belge des eaux minérales. Le site de Spa emploie 500 personnes et a réalisé, fin 2019, un volume annuel de 438 millions de litres d’eaux minérales naturelles et limonades. Le site a connu de nombreux investissements ces dernières années et prévoit encore de beaux projets dans les années à venir. Afin de renforcer la pétillante équipe de R&D située sur le site de Spa Monopole, nous sommes à la recherche d’un (h/f) : Formulation Project Engineer (H/F).Responsabilités:En tant que « Formulation Project Engineer », vous réalisez des projets de développement et d’optimisation de boissons. Rapportant au Group Manager Formulation,  vous prenez en charge l’ensemble des différentes étapes inhérentes au développement de nouveaux produits, vous solutionnez les challenges en apportant une expertise technique poussée dans les domaines relatifs aux ingrédients et aux nouvelles compositions ainsi qu’à leur process et à leur implémentation en usine. Capable de gérer plusieurs projets en parallèle, vous alliez organisation et agilité afin de jouer un rôle clé dans la démarche d’innovation et de durabilité en relation avec les produits. Vos principales tâches sont les suivantes :Développer de nouvelles boissons depuis la conception jusqu’à la première production.Collaborer avec les Achats, l’Engineering, la Qualité et la Production. Participer et animer les équipes projets et assurer une communication optimale avec les différents stakeholders.Gérer des projets liés au développement de nouvelles boissons en suivant la méthodologie PMO de Spa Monopole : conception et suivi de plans d’action, respect des budgets, etc.Participer à l’accroissement de l’expertise interne au niveau des ingrédients, recettes et process. Identifier des opportunités d’amélioration des produits afin de réduire les coûts.Identifier des opportunités d’innovation qui pourront être partagées avec le Marketing en suivant les évolutions du marché.Proposer et implémenter des idées afin d’améliorer les standards internes, les processus et les protocoles de fonctionnement de l’équipe formulation.Profil: Vous êtes titulaire d’un Master d’Ingénieur industriel ou civil, dans le domaine de la chimie, la biochimie ou l’agro-alimentaire. Vous disposez d’une expérience d’environ 5 ans dans une fonction similaire. Une expérience dans le domaine alimentaire et, idéalement des boissons, est un plus. Vous êtes capable de gérer un grand nombre de projets avec des équipes multidisciplinaires et faites preuve d’autonomie dans la gestion et le suivi de vos projets.Vous avez d’excellentes capacités de planification, d’analyse et d’organisation.Vous faites preuve d’un bon relationnel, êtes à l’aise en usine et sur le terrain et n’hésitez pas à mettre « la main à la pâte ».Vous êtes orienté(e) « solutions » et êtes persévérant(e) dans la poursuite et l’atteinte de vos objectifs. Vous démontrez de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse.Vous maitrisez la suite MS Office. La connaissance de SAP est un atout.Vous maitrisez le français et l’anglais. La connaissance du néerlandais est un atout.Offre:Une fonction stimulante et diversifiée au sein d’une entreprise reconnue.Intégrer une entreprise aux fortes valeurs qui met l’accent sur le développement durable. Un contrat à durée indéterminée à temps plein, assorti de conditions très attractives. Intéressé(e)?Veuillez poser votre candidature en envoyant votre CV et lettre de motivation via https://www.pahrtners.be/fr/offres-demploi/formulation-project-engineer-hf/ ou à : recruitment@pahrtners.beVotre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Formulation Project Engineer (H/F)
PaHRtners, Aywaille, Walloon Region
Leader du marché dans le Benelux, le groupe Spadel est spécialisé dans la production et la commercialisation d’eaux minérales naturelles, d’eaux de source, d’eaux aromatisées et de limonades. Les eaux minérales naturelles de Spa sont puisées au cœur des Fagnes, dans une des plus grandes zones naturelles préservées d'Europe, dans le plus grand respect de la nature. Spa Monopole domine le marché belge des eaux minérales. Le site de Spa emploie 500 personnes et a réalisé, fin 2019, un volume annuel de 438 millions de litres d’eaux minérales naturelles et limonades. Le site a connu de nombreux investissements ces dernières années et prévoit encore de beaux projets dans les années à venir. Afin de renforcer la pétillante équipe de R&D située sur le site de Spa Monopole, nous sommes à la recherche d’un (h/f) : Formulation Project Engineer (H/F).Responsabilités:En tant que « Formulation Project Engineer », vous réalisez des projets de développement et d’optimisation de boissons. Rapportant au Group Manager Formulation,  vous prenez en charge l’ensemble des différentes étapes inhérentes au développement de nouveaux produits, vous solutionnez les challenges en apportant une expertise technique poussée dans les domaines relatifs aux ingrédients et aux nouvelles compositions ainsi qu’à leur process et à leur implémentation en usine. Capable de gérer plusieurs projets en parallèle, vous alliez organisation et agilité afin de jouer un rôle clé dans la démarche d’innovation et de durabilité en relation avec les produits. Vos principales tâches sont les suivantes :Développer de nouvelles boissons depuis la conception jusqu’à la première production.Collaborer avec les Achats, l’Engineering, la Qualité et la Production. Participer et animer les équipes projets et assurer une communication optimale avec les différents stakeholders.Gérer des projets liés au développement de nouvelles boissons en suivant la méthodologie PMO de Spa Monopole : conception et suivi de plans d’action, respect des budgets, etc.Participer à l’accroissement de l’expertise interne au niveau des ingrédients, recettes et process. Identifier des opportunités d’amélioration des produits afin de réduire les coûts.Identifier des opportunités d’innovation qui pourront être partagées avec le Marketing en suivant les évolutions du marché.Proposer et implémenter des idées afin d’améliorer les standards internes, les processus et les protocoles de fonctionnement de l’équipe formulation.Profil: Vous êtes titulaire d’un Master d’Ingénieur industriel ou civil, dans le domaine de la chimie, la biochimie ou l’agro-alimentaire. Vous disposez d’une expérience d’environ 5 ans dans une fonction similaire. Une expérience dans le domaine alimentaire et, idéalement des boissons, est un plus. Vous êtes capable de gérer un grand nombre de projets avec des équipes multidisciplinaires et faites preuve d’autonomie dans la gestion et le suivi de vos projets.Vous avez d’excellentes capacités de planification, d’analyse et d’organisation.Vous faites preuve d’un bon relationnel, êtes à l’aise en usine et sur le terrain et n’hésitez pas à mettre « la main à la pâte ».Vous êtes orienté(e) « solutions » et êtes persévérant(e) dans la poursuite et l’atteinte de vos objectifs. Vous démontrez de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse.Vous maitrisez la suite MS Office. La connaissance de SAP est un atout.Vous maitrisez le français et l’anglais. La connaissance du néerlandais est un atout.Offre:Une fonction stimulante et diversifiée au sein d’une entreprise reconnue.Intégrer une entreprise aux fortes valeurs qui met l’accent sur le développement durable. Un contrat à durée indéterminée à temps plein, assorti de conditions très attractives. Intéressé(e)?Veuillez poser votre candidature en envoyant votre CV et lettre de motivation via https://www.pahrtners.be/fr/offres-demploi/formulation-project-engineer-hf/ ou à : recruitment@pahrtners.beVotre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Responsable communication & marketing FR/NL - VINS&SPIRITUEUX
Accent, Waterloo, Waals Brabant, BE
FunctieomschrijvingNotre client est un leader belge sur le marché des VINS & SPIRITUEUX. L'entreprise recrute des talents à l'esprit créatif et entrepreneurial, désireux d'intégrer une équipe dynamique ayant le goût du challenge et intervenant dans des environnements motivants auprès de partenaires prestigieux.Pour le siège social situé à WATERLOO, nous recrutons un DIGITAL MANAGER JUNIOR BILINGUE FR/NL.Vos responsabilités :Vous travaillerez au sein de nos équipes pour concevoir de nouvelles solutions pour nos clients ﴾produits, services voire nouveaux business﴿, transformer leur expérience client et leurs services existants, voire repenser leur organisation et modes de travail.En tant que spécialiste des campagnes digitales, vous serez chargé﴾e﴿ d'accompagner la société dans la définition de stratégies digitales innovantes répondant des enjeux spécifiques ﴾plan stratégique digital ou marketing, stratégie de développement, business plan, transformation digitale des organisations et process, business design offer, lancement de nouvelles offres, etc.﴿ - Accompagner l'entreprise également dans la définition de sa stratégie de transformation tant sur les dimensions de stratégie de développement et de diversification que sur les organisations ;Définir ou co‐créer les stratégies de distribution, de partenariats et commerciales sur les canaux web et mobile ;Concevoir les contenus webmarketing en Flamand, Anglais et FrançaisMaîtriser les indicateurs de performance et les outils analytiques pour maximiser la valeur générée par l'entreprise et ses sites partenaires ;Travailler avec les chefs de projets, les UX/UI designers, les architectes et les développeurs pour mettre en oeuvre la stratégie digitale des clients.Votre parcours chez eux : en rejoignant la société vous aurez l'opportunité de développer un set de compétences, partagées avec leur réseau international, et structurées autour des dimensions suivantes : leadership, métier et spécialité. Grâce aux missions variées auxquelles vous participerez et au programme de formations proposé, vous pourrez renforcer progressivement ces compétences, en acquérir de nouvelles et progresser ainsi au sein de notre firme.FunctieomschrijvingNotre client est un leader belge sur le marché des VINS & SPIRITUEUX. L'entreprise recrute des talents à l'esprit créatif et entrepreneurial, désireux d'intégrer une équipe dynamique ayant le goût du challenge et intervenant dans des environnements motivants auprès de partenaires prestigieux.Pour le siège social situé à WATERLOO, nous recrutons un DIGITAL MANAGER JUNIOR BILINGUE FR/NL.Vos responsabilités :Vous travaillerez au sein de nos équipes pour concevoir de nouvelles solutions pour nos clients ﴾produits, services voire nouveaux business﴿, transformer leur expérience client et leurs services existants, voire repenser leur organisation et modes de travail.En tant que spécialiste des campagnes digitales, vous serez chargé﴾e﴿ d'accompagner la société dans la définition de stratégies digitales innovantes répondant des enjeux spécifiques ﴾plan stratégique digital ou marketing, stratégie de développement, business plan, transformation digitale des organisations et process, business design offer, lancement de nouvelles offres, etc.﴿ - Accompagner l'entreprise également dans la définition de sa stratégie de transformation tant sur les dimensions de stratégie de développement et de diversification que sur les organisations ;Définir ou co‐créer les stratégies de distribution, de partenariats et commerciales sur les canaux web et mobile ;Concevoir les contenus webmarketing en Flamand, Anglais et FrançaisMaîtriser les indicateurs de performance et les outils analytiques pour maximiser la valeur générée par l'entreprise et ses sites partenaires ;Travailler avec les chefs de projets, les UX/UI designers, les architectes et les développeurs pour mettre en oeuvre la stratégie digitale des clients.Votre parcours chez eux : en rejoignant la société vous aurez l'opportunité de développer un set de compétences, partagées avec leur réseau international, et structurées autour des dimensions suivantes : leadership, métier et spécialité. Grâce aux missions variées auxquelles vous participerez et au programme de formations proposé, vous pourrez renforcer progressivement ces compétences, en acquérir de nouvelles et progresser ainsi au sein de notre firme.BedrijfsinformatieAccent Jobs allie la flexibilité d'une agence d'intérim et la qualité d'une agence de sélection.Seuls des emplois pouvant déboucher sur un contrat fixe sont proposés. Pour ce faire, nous pouvons nous appuyer sur 700 collaborateurs passionnés qui aident chaque jour plus de 12 000 personnes à trouver un emploi.Comptant 230 agences, Accent Jobs constitue le plus grand réseau de la Belgique.BedrijfsinformatieAccent Jobs allie la flexibilité d'une agence d'intérim et la qualité d'une agence de sélection.Seuls des emplois pouvant déboucher sur un contrat fixe sont proposés. Pour ce faire, nous pouvons nous appuyer sur 700 collaborateurs passionnés qui aident chaque jour plus de 12 000 personnes à trouver un emploi.Comptant 230 agences, Accent Jobs constitue le plus grand réseau de la Belgique.Jouw profielVous maîtrisez le NEERLANDAIS et le FRANCAISDiplômé﴾e﴿ ﴾commerce, communication, marketing﴿,2 à 5 ans d'expérience au sein d'un cabinet de conseil, d'agences média, de start‐ups, de directions numériques.Une expertise sectorielle dans l'un des secteurs suivants est un plus : Spiritueux, E‐commerce, grande consommation.Vous avez un excellent esprit de synthèse et une grande capacité à apporter une réponse claire aux problématiques clients.Votre connaissance du webmarketing et de l'écosystème digital vous permet de définir pour notre site et ceux de nos partenaires des stratégies innovantes et adaptées à leurs enjeux.Votre culture technologique et votre compréhension des enjeux des différents métiers du Digital vous permette de tenir un discours de qualité devant tout type d'intervenant sur les projets ﴾sponsors, chefs de projets, directeurs de programmes, développeurs, architectes, responsables métiers...﴿.Vous faites preuve d'excellentes compétences analytiques et de capacités de conceptualisation développées.Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire pour résoudre des problèmes difficiles et délivrer des solutions inspirées.Vous avez le sens de la relation client et un sourire omniprésent.Vous êtes convaincant﴾e﴿ et savez saisir les opportunités de développer et faire évoluer les missions chez vos clients.Vous faites preuve d'une grande autonomie et d'un sens affuté du leadership aussi bien auprès de vos équipes que des partenaires externes.Jouw profielVous maîtrisez le NEERLANDAIS et le FRANCAISDiplômé﴾e﴿ ﴾commerce, communication, marketing﴿,2 à 5 ans d'expérience au sein d'un cabinet de conseil, d'agences média, de start‐ups, de directions numériques.Une expertise sectorielle dans l'un des secteurs suivants est un plus : Spiritueux, E‐commerce, grande consommation.Vous avez un excellent esprit de synthèse et une grande capacité à apporter une réponse claire aux problématiques clients.Votre connaissance du webmarketing et de l'écosystème digital vous permet de définir pour notre site et ceux de nos partenaires des stratégies innovantes et adaptées à leurs enjeux.Votre culture technologique et votre compréhension des enjeux des différents métiers du Digital vous permette de tenir un discours de qualité devant tout type d'intervenant sur les projets ﴾sponsors, chefs de projets, directeurs de programmes, développeurs, architectes, responsables métiers...﴿.Vous faites preuve d'excellentes compétences analytiques et de capacités de conceptualisation développées.Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire pour résoudre des problèmes difficiles et délivrer des solutions inspirées.Vous avez le sens de la relation client et un sourire omniprésent.Vous êtes convaincant﴾e﴿ et savez saisir les opportunités de développer et faire évoluer les missions chez vos clients.Vous faites preuve d'une grande autonomie et d'un sens affuté du leadership aussi bien auprès de vos équipes que des partenaires externes.Wij bieden jouAccent Jobs est parfaitement conscient que le marché du travail est constitué de différents groupes cibles, chacun ayant ses propres souhaits et exigences.Nous gérons cette diversité en l'abordant à travers différents départements spécialisés.Ainsi, nous pouvons aider chaque personne en connaissance de cause.Lors du processus de candidature, nous jouons le rôle du coach pour vous apporter aide et conseil. Notre objectif? Vous aider à dénicher le job de vos rêves!Wij bieden jouAccent Jobs est parfaitement conscient que le marché du travail est constitué de différents groupes cibles, chacun ayant ses propres souhaits et exigences.Nous gérons cette diversité en l'abordant à travers différents départements spécialisés.Ainsi, nous pouvons aider chaque personne en connaissance de cause.Lors du processus de candidature, nous jouons le rôle du coach pour vous apporter aide et conseil. Notre objectif? Vous aider à dénicher le job de vos rêves!
Responsable communication & marketing FR/NL - VINS&SPIRITUEUX
Accent, Waterloo, Brabant Wallon, BE
Description de l'emploiNotre client est un leader belge sur le marché des VINS & SPIRITUEUX. L'entreprise recrute des talents à l'esprit créatif et entrepreneurial, désireux d'intégrer une équipe dynamique ayant le goût du challenge et intervenant dans des environnements motivants auprès de partenaires prestigieux.Pour le siège social situé à WATERLOO, nous recrutons un DIGITAL MANAGER JUNIOR BILINGUE FR/NL.Vos responsabilités :Vous travaillerez au sein de nos équipes pour concevoir de nouvelles solutions pour nos clients ﴾produits, services voire nouveaux business﴿, transformer leur expérience client et leurs services existants, voire repenser leur organisation et modes de travail.En tant que spécialiste des campagnes digitales, vous serez chargé﴾e﴿ d'accompagner la société dans la définition de stratégies digitales innovantes répondant des enjeux spécifiques ﴾plan stratégique digital ou marketing, stratégie de développement, business plan, transformation digitale des organisations et process, business design offer, lancement de nouvelles offres, etc.﴿ - Accompagner l'entreprise également dans la définition de sa stratégie de transformation tant sur les dimensions de stratégie de développement et de diversification que sur les organisations ;Définir ou co‐créer les stratégies de distribution, de partenariats et commerciales sur les canaux web et mobile ;Concevoir les contenus webmarketing en Flamand, Anglais et FrançaisMaîtriser les indicateurs de performance et les outils analytiques pour maximiser la valeur générée par l'entreprise et ses sites partenaires ;Travailler avec les chefs de projets, les UX/UI designers, les architectes et les développeurs pour mettre en oeuvre la stratégie digitale des clients.Votre parcours chez eux : en rejoignant la société vous aurez l'opportunité de développer un set de compétences, partagées avec leur réseau international, et structurées autour des dimensions suivantes : leadership, métier et spécialité. Grâce aux missions variées auxquelles vous participerez et au programme de formations proposé, vous pourrez renforcer progressivement ces compétences, en acquérir de nouvelles et progresser ainsi au sein de notre firme.Description de l'emploiNotre client est un leader belge sur le marché des VINS & SPIRITUEUX. L'entreprise recrute des talents à l'esprit créatif et entrepreneurial, désireux d'intégrer une équipe dynamique ayant le goût du challenge et intervenant dans des environnements motivants auprès de partenaires prestigieux.Pour le siège social situé à WATERLOO, nous recrutons un DIGITAL MANAGER JUNIOR BILINGUE FR/NL.Vos responsabilités :Vous travaillerez au sein de nos équipes pour concevoir de nouvelles solutions pour nos clients ﴾produits, services voire nouveaux business﴿, transformer leur expérience client et leurs services existants, voire repenser leur organisation et modes de travail.En tant que spécialiste des campagnes digitales, vous serez chargé﴾e﴿ d'accompagner la société dans la définition de stratégies digitales innovantes répondant des enjeux spécifiques ﴾plan stratégique digital ou marketing, stratégie de développement, business plan, transformation digitale des organisations et process, business design offer, lancement de nouvelles offres, etc.﴿ - Accompagner l'entreprise également dans la définition de sa stratégie de transformation tant sur les dimensions de stratégie de développement et de diversification que sur les organisations ;Définir ou co‐créer les stratégies de distribution, de partenariats et commerciales sur les canaux web et mobile ;Concevoir les contenus webmarketing en Flamand, Anglais et FrançaisMaîtriser les indicateurs de performance et les outils analytiques pour maximiser la valeur générée par l'entreprise et ses sites partenaires ;Travailler avec les chefs de projets, les UX/UI designers, les architectes et les développeurs pour mettre en oeuvre la stratégie digitale des clients.Votre parcours chez eux : en rejoignant la société vous aurez l'opportunité de développer un set de compétences, partagées avec leur réseau international, et structurées autour des dimensions suivantes : leadership, métier et spécialité. Grâce aux missions variées auxquelles vous participerez et au programme de formations proposé, vous pourrez renforcer progressivement ces compétences, en acquérir de nouvelles et progresser ainsi au sein de notre firme.Informations sur l'entrepriseAccent Jobs allie la flexibilité d'une agence d'intérim et la qualité d'une agence de sélection.Seuls des emplois pouvant déboucher sur un contrat fixe sont proposés. Pour ce faire, nous pouvons nous appuyer sur 700 collaborateurs passionnés qui aident chaque jour plus de 12 000 personnes à trouver un emploi.Comptant 230 agences, Accent Jobs constitue le plus grand réseau de la Belgique.Informations sur l'entrepriseAccent Jobs allie la flexibilité d'une agence d'intérim et la qualité d'une agence de sélection.Seuls des emplois pouvant déboucher sur un contrat fixe sont proposés. Pour ce faire, nous pouvons nous appuyer sur 700 collaborateurs passionnés qui aident chaque jour plus de 12 000 personnes à trouver un emploi.Comptant 230 agences, Accent Jobs constitue le plus grand réseau de la Belgique.Votre profilVous maîtrisez le NEERLANDAIS et le FRANCAISDiplômé﴾e﴿ ﴾commerce, communication, marketing﴿,2 à 5 ans d'expérience au sein d'un cabinet de conseil, d'agences média, de start‐ups, de directions numériques.Une expertise sectorielle dans l'un des secteurs suivants est un plus : Spiritueux, E‐commerce, grande consommation.Vous avez un excellent esprit de synthèse et une grande capacité à apporter une réponse claire aux problématiques clients.Votre connaissance du webmarketing et de l'écosystème digital vous permet de définir pour notre site et ceux de nos partenaires des stratégies innovantes et adaptées à leurs enjeux.Votre culture technologique et votre compréhension des enjeux des différents métiers du Digital vous permette de tenir un discours de qualité devant tout type d'intervenant sur les projets ﴾sponsors, chefs de projets, directeurs de programmes, développeurs, architectes, responsables métiers...﴿.Vous faites preuve d'excellentes compétences analytiques et de capacités de conceptualisation développées.Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire pour résoudre des problèmes difficiles et délivrer des solutions inspirées.Vous avez le sens de la relation client et un sourire omniprésent.Vous êtes convaincant﴾e﴿ et savez saisir les opportunités de développer et faire évoluer les missions chez vos clients.Vous faites preuve d'une grande autonomie et d'un sens affuté du leadership aussi bien auprès de vos équipes que des partenaires externes.Votre profilVous maîtrisez le NEERLANDAIS et le FRANCAISDiplômé﴾e﴿ ﴾commerce, communication, marketing﴿,2 à 5 ans d'expérience au sein d'un cabinet de conseil, d'agences média, de start‐ups, de directions numériques.Une expertise sectorielle dans l'un des secteurs suivants est un plus : Spiritueux, E‐commerce, grande consommation.Vous avez un excellent esprit de synthèse et une grande capacité à apporter une réponse claire aux problématiques clients.Votre connaissance du webmarketing et de l'écosystème digital vous permet de définir pour notre site et ceux de nos partenaires des stratégies innovantes et adaptées à leurs enjeux.Votre culture technologique et votre compréhension des enjeux des différents métiers du Digital vous permette de tenir un discours de qualité devant tout type d'intervenant sur les projets ﴾sponsors, chefs de projets, directeurs de programmes, développeurs, architectes, responsables métiers...﴿.Vous faites preuve d'excellentes compétences analytiques et de capacités de conceptualisation développées.Vous aimez travailler en équipe pluridisciplinaire pour résoudre des problèmes difficiles et délivrer des solutions inspirées.Vous avez le sens de la relation client et un sourire omniprésent.Vous êtes convaincant﴾e﴿ et savez saisir les opportunités de développer et faire évoluer les missions chez vos clients.Vous faites preuve d'une grande autonomie et d'un sens affuté du leadership aussi bien auprès de vos équipes que des partenaires externes.Nous vous offronsAccent Jobs est parfaitement conscient que le marché du travail est constitué de différents groupes cibles, chacun ayant ses propres souhaits et exigences.Nous gérons cette diversité en l'abordant à travers différents départements spécialisés.Ainsi, nous pouvons aider chaque personne en connaissance de cause.Lors du processus de candidature, nous jouons le rôle du coach pour vous apporter aide et conseil. Notre objectif? Vous aider à dénicher le job de vos rêves!Nous vous offronsAccent Jobs est parfaitement conscient que le marché du travail est constitué de différents groupes cibles, chacun ayant ses propres souhaits et exigences.Nous gérons cette diversité en l'abordant à travers différents départements spécialisés.Ainsi, nous pouvons aider chaque personne en connaissance de cause.Lors du processus de candidature, nous jouons le rôle du coach pour vous apporter aide et conseil. Notre objectif? Vous aider à dénicher le job de vos rêves!
Hardware Engineer (M/F)
PaHRtners, Wallonia
Based in Liège, SmartNodes is the LACROIX City R&D excellence center for smart street solutions over lighting grids. The measurement of traffic density and user speeds is used for road mobility and safety applications.  By integrating environmental sensors, parking sensors, etc., SmartNodes' public lighting network is becoming the driving force behind Smart street networks. SmartNodes is part of LACROIX City, European leader in Smart City technology. As industrial designer of complementary smart street equipment for local authorities and businesses, LACROIX City guides, optimizes and secures the flow of vehicles and people with an end goal: to share streets and roads, taking into account the needs of all their users and operators. Established in France, Spain, Belgium and North America, LACROIX Cityhas now more than 600 employees shared between R&D offices and complementary production sites. Lacroix City customers are cities, regions and distribution network companies, worldwide. Together, they prepare the infrastructure for smart roads and mobility. Please visit https://www.lacroix-city.com In order to develop its business and reinforce the team in Liège, we are actively looking for a (m/f): Hardware Engineer.Responsibilities:Reporting to the R&D Manager, you integrate the hardware team.  As such, you are developing hardware devices with sensor capabilities and are supporting production line. You maintain close contact with Marketing in order to identify technical upgrade of current solutions and commercial opportunities.Your main responsibilities are:With the support of the R&D Manager, you propose the roadmap of hardware devices with sensor capabilities.You develop, maintain and upgrade SmartNodes sensors solutions and production line.You develop, maintain and upgrade hardware applications and/or you customize existing standard hardware to the most suitable solution based on the customers’ specifications and expectations.You participate to demonstrations and hardware development projects.Your report work evolution on a regular basis.Profile: Master degree in engineering, electronic or IT, or equivalent through experience.0 to 3 years experience in the industry. Junior profiles applications are welcome. Good knowledge in digital and analog electronics design.Solutions, quality, innovation and results oriented, with good communication skills.Self-motivated, team player, hands on, autonomous, rigorous and flexible.Very good command in spoken and written English.Good working knowledge in spoken French.Offer:A diversified and challenging technical position within a dynamic team. The opportunity to enter a sustainable development and green tech company.Varied contacts with professionals on an international scale.Significant learning and evolution opportunities.An attractive salary package coherent with your experience. Interested? Please send your CV together with an adapted cover letter to https://www.pahrtners.be/fr/offres-demploi/hardware-engineer-mf/ or to recruitment@pahrtners.be.Your application and related information you would share will remain strictly confidential.
Acheteur FR/ANG (h-f-x)
Robert Half, Walhain, Walloon Brabant
Pour un de ses clients, Robert Half recherche un.e Acheteur.se FR/ANG (h-f-x). Il s'agit d'une mission d'intérim à temps plein en vue d'engagement.Notre client est une PME active dans le secteur industriel, qui est basée dans la région de Walhain (Braban Wallon).Vous aurez l'occasion de travailler au sein d'une équipe professionnelle et pour un manager moderne.Vous rapporterez au Planning & Back office Manager.Vos responsabilités pour cette fonction d'Acheteur.se seront les suivantes :passer et suivre les commandes de réapprovisionnement et gérer le stock des produits;placer les Purchase Orders ;faire le suivi des manquants et des erreurs de livraison (= trouble shooting) et de facturation ;communiquer avec les différents départements (Logistique, Achat et Planning) ;coordonner les différentes actions avec les divers départements ;effectuer des pré-contrôles sur les Bons de livraison / les ProFormas des livraisons ;vérifier les back-orders et les commandes fournisseurs.Les qualifications requises pour cet emploi d'Acheteur.se sont les suivantes :vous possédez un Bachelier/Master en Commerce extérieur ou marketing, logistique, supply chain ;vous maitrisez la suite office (Excel, PPT, Word, etc.) ;la connaissance d'un ERP/CRM est un plus ;vous maîtrisez parfaitement le Français et couramment l'anglais. Toute autre langue est un atout;vous travaillez de manière autonome ;vous êtes résistant.e au stress, minutieux.se et ordonné.e ;vous êtes disponible immédiatement.Intéressé(e) par cette fonction? n'hésitezà postuler en mentionnant la référence 06870-0012080518Lorsque vous postulez pour ce poste, vous reconnaissez avoir lu et accepté les termes suivants :https://www.roberthalf.be/fr/legal-information/declaration-de-confidentialite
COMMUNITY MANAGER & SUPPORT INFORMATIQUE
Vivaldis, Wavre
Pour notre partenaire, actif dans le secteur automobile, nous recherchons activement un COMMUNITY MANAGER & SUPPORT INFORMATIQUE (H/F/X) :  Vous gérez la bureautique (gestion de comptes utilisateurs, des habilitations, et du matériel fixe et portable) et s'assurer de la satisfaction des utilisateursVous configurez, administrer et optimiser les différentes solutions logicielles métier en fonction des besoins locauxVous participez aux installations, configurations et dépannages matériels, réseau et logiciels sur siteVous organisez, planifiez et coordonnez les événements du groupeVous gérez la mise à jour de la base de données clients,Vous développez et suivez le plan e mailingsVous créez de supports/montages vidéos/photosVous animez et gérez les différents sites internet,Vous assurez la promotion digitale,Vous développez et suivez l'image du groupe sur les réseaux sociaux au quotidien ( Facebook, Instagram, Linkedin,..)Vous analysez les résultats des campagnes et les adaptez si nécessaire,Vous êtes responsable d'interpréter et de présenter les résultats au sein de la direction etc.Profil recherchéVotre profil: Baccalauréat académique AdministrationVous possédez au minimum un bachelier en E-commerce, E-marketing, communication ou niveau équivalent acquit par expérience.Avoir une première expérience en marketing et en communication digitale est un plus.Vous êtes passionné par le secteur automobile,Vous êtes passionné par l'informatique,Vous êtes créatif, enthousiaste et dynamique,Vous êtes consciencieux et avez le souci du détail,Vous êtes discret et autonome, et prenez des initiatives,Vous êtes polyvalent,Vous avez de bonnes compétences en gestion du temps,Vous avez de l'expérience en réseaux sociaux et web,Vous avez une excellente capacité rédactionnelle,Vous êtes sérieux, organisé et ponctuel,En contact constant avec la clientèle, vous avez une très bonne présentation, etcRémunérations et avantages sociaux Contrat fixe après période d'intérimTemps plein de jour Chèque-repas
Business Analyst Liège- Retail Sector
Page Personnel Belgium, Liège
N'hésitez pas à solliciter si:Informations sur l'entrepriseNotre client est une PME active dans la vente de produits électroniques et de bien-être. Il est soutenu par un grand groupe mondialement connu.Localisé à Liège, ils sont maintenant à la recherche d'un(e) nouveau(elle) Business Analyst qui pourra aider ce groupe par des analyses pertinentes et des imputs créatifs, à rester en adéquation avec le marché et en fase avec ses clientsMissionsEn tant que Business Analyst: Vous êtes en charge de réaliser les analyses commerciales Vous donnez des explications quant au chiffre d'affaire pour chaque clientVous aidez les Key Account Manager dans leur préparation de meeting en leur donnant les dernières données concernant un clients importantsVous êtes présent(e)s pendant la rédaction de contrats afin d'aider à justifier les prix et offres proposés aux différents clients Vous analysez les actions Marketing afin d'avoir une vision claire quant au succès ou non des celles-ciVous analysez les tendances du marché afin d'adapter l'approche de votre employeur pour un secteur donnéProfil du candidatVous avez une première expérience dans une fonction similaireVous parlez couramment français et anglaisVous possédez au minimum un BachelierVous avez une bonne maîtrise d'ExcelVous avez une esprit analytique et savez faire parler les chiffresVous possédez également un excellent contacte client Vous savez travailler en équipe et possédez une attitude irréprochable afin de faire avancer une TeamConditions et AvantagesVous allez être responsable de projets challengeantsVous travaillez pour une PME respectée en Belgique qui à le soutien d'un grand groupe américainVous allez travailler pour un salaire attractif et compétitif
Formulation Project Engineer (H/F)
PaHRtners, Spa (Ville), Verviers (BE)
Leader du marché dans le Benelux, le groupe Spadel est spécialisé dans la production et la commercialisation d’eaux minérales naturelles, d’eaux de source, d’eaux aromatisées et de limonades. Les eaux minérales naturelles de Spa sont puisées au cœur des Fagnes, dans une des plus grandes zones naturelles préservées d'Europe, dans le plus grand respect de la nature.  Spa Monopole domine le marché belge des eaux minérales. Le site de Spa emploie 500 personnes et a réalisé, fin 2019, un volume annuel de 438 millions de litres d’eaux minérales naturelles et limonades. Le site a connu de nombreux investissements ces dernières années et prévoit encore de beaux projets dans les années à venir.  Afin de renforcer la pétillante équipe de R&D située sur le site de Spa Monopole, nous sommes à la recherche d’un (h/f) : Formulation Project Engineer (H/F). Responsabilités: En tant que « Formulation Project Engineer », vous réalisez des projets de développement et d’optimisation de boissons. Rapportant au Group Manager Formulation,  vous prenez en charge l’ensemble des différentes étapes inhérentes au développement de nouveaux produits, vous solutionnez les challenges en apportant une expertise technique poussée dans les domaines relatifs aux ingrédients et aux nouvelles compositions ainsi qu’à leur process et à leur implémentation en usine. Capable de gérer plusieurs projets en parallèle, vous alliez organisation et agilité afin de jouer un rôle clé dans la démarche d’innovation et de durabilité en relation avec les produits.  Vos principales tâches sont les suivantes : Développer de nouvelles boissons depuis la conception jusqu’à la première production. Collaborer avec les Achats, l’Engineering, la Qualité et la Production.  Participer et animer les équipes projets et assurer une communication optimale avec les différents stakeholders. Gérer des projets liés au développement de nouvelles boissons en suivant la méthodologie PMO de Spa Monopole : conception et suivi de plans d’action, respect des budgets, etc. Participer à l’accroissement de l’expertise interne au niveau des ingrédients, recettes et process.  Identifier des opportunités d’amélioration des produits afin de réduire les coûts. Identifier des opportunités d’innovation qui pourront être partagées avec le Marketing en suivant les évolutions du marché. Proposer et implémenter des idées afin d’améliorer les standards internes, les processus et les protocoles de fonctionnement de l’équipe formulation. Profil:  Vous êtes titulaire d’un Master d’Ingénieur industriel ou civil, dans le domaine de la chimie, la biochimie ou l’agro-alimentaire.  Vous disposez d’une expérience d’environ 5 ans dans une fonction similaire. Une expérience dans le domaine alimentaire et, idéalement des boissons, est un plus.  Vous êtes capable de gérer un grand nombre de projets avec des équipes multidisciplinaires et faites preuve d’autonomie dans la gestion et le suivi de vos projets. Vous avez d’excellentes capacités de planification, d’analyse et d’organisation. Vous faites preuve d’un bon relationnel, êtes à l’aise en usine et sur le terrain et n’hésitez pas à mettre « la main à la pâte ». Vous êtes orienté(e) « solutions » et êtes persévérant(e) dans la poursuite et l’atteinte de vos objectifs.  Vous démontrez de bonnes capacités rédactionnelles et de synthèse. Vous maitrisez la suite MS Office. La connaissance de SAP est un atout. Vous maitrisez le français et l’anglais. La connaissance du néerlandais est un atout. Offre: Une fonction stimulante et diversifiée au sein d’une entreprise reconnue. Intégrer une entreprise aux fortes valeurs qui met l’accent sur le développement durable.  Un contrat à durée indéterminée à temps plein, assorti de conditions très attractives.  Intéressé(e)? Veuillez poser votre candidature en envoyant votre CV et lettre de motivation via https://www.pahrtners.be/fr/offres-demploi/formulation-project-engineer-hf/ ou à : recruitment@pahrtners.be Votre candidature sera traitée en toute confidentialité.
Chef de produit marketing Benelux
Proselect, Mons
BedrijfsomschrijvingWat dacht u ervan om met ons een nieuw avontuur aan te gaan? Onze klant in de regio Bergen is een van de Franse leiders op het gebied van agrofood. Voor zijn interne en externe ontwikkelingsproces is onze klant op zoek naar een;Productmanager (M/V/X)FunctieomschrijvingAls productmanager bent u verantwoordelijk voor 4 belangrijke deelgebieden; ·       Strategie uitdenken en rapporteren: -        Bepalen van mogelijkheden voor de ontwikkeling van de Merkproducten en MDD in het assortiment Brood en banket voor de Beneluxmarkt in samenwerking met de Commerciële Directie.-        Vaststellen van de BtoB behoeften en bijdragen aan de lancering in het filiaal-        Bijdragen aan de ontwikkeling van onderaanneming in het filiaal-        Opstellen van een jaarlijks marketingplan -        Meebepalen van het Merkenbeheer-        Transversaal samenwerken met de internationale dienst-        Concurrentiebewaking door middel van store checks, onderzoek of benchmarks·       Operationele Marketing (Communicatie/Publiciteit): -        Aanbevelen en opzetten van Trade Marketing tools en lokale activatie-        Controleren van de budgetten en voorraden van publicitaire en promotionele middelen-        Samen met de manager verkoop Benelux bijdragen aan het opzetten van briefings voor de ondersteunende diensten en aan het plan voor verkoopbevordering-        Bijdragen aan het management en de begeleiding van diverse beurzen·       Innovatie & Vernieuwing:-        Vaststellen van de behoeften op het gebied van innovatie en vernieuwing -        Lanceren van producten in samenwerking met de verkoopmanager Benelux-        Bewaken van de huisstijl van het merk -        Aanspreekpunt voor de teams van de productie ·       Consumentenstudies:-        Gebruik maken van de tools (Mintal/Innova) en uitvoeren van onderzoek om de assen en/of producten voor de Benelux te bepalen en aan te bevelen.Functie-eisenHet bijzondere talent dat wij zoeken voldoet aan de volgende criteria: -        Afgestudeerd als bachelor in Handel of Marketing-        Vlotte beheersing van de Franse, Engelse en Nederlandse taal-        3 jaar ervaring in een soortgelijke functie-        Ervaring in de RETAIL of FOODsector is een pre-        U bent in het bezit van een rijbewijs-        U bent georganiseerd, geordend en creatiefArbeidsvoorwaardenOnze klant biedt u een contract voor onbepaalde tijd aansluitend bij uw ervaring en de kans om een grote uitdaging aan te gaan. Wilt u meer weten? Herkent u zichzelf in de beschrijving? Solliciteer online en uw vragen zullen worden beantwoord.
Field Service Engineer-EMEA
Teledyne CETAC Technologies, Dison, Walloon Region
Overview A worldwide leader in sample introduction and sample handling equipment for elemental analysis. Teledyne CETAC Technologies provides a comprehensive range of product based solutions for the analysis of elements in samples ranging from drinking water and high purity acids to radioactive waste. Our spectroscopy and automation groups develop, manufacture and market a family of products and services for c​​​​ustomers around the world, for use in every industry where rapid and accurate determination of trace element concentrations is required. ​ Position Summary and Responsibilities Details: Job Location: European Union (Country TBD) Place of work: Home office-based or Teledyne Location Reports to:Teledyne Advanced Chemistry Systems International Service Manager Description of Role: Reporting to the International Service Manager, this newly created position will provide technical, applications, service, pre, and post-sales support for all product lines offered by TELEDYNE CETAC Technologies and Teledyne Photon Machines in Europe, the Middle East and Africa, and occasionally in other territories, worldwide. This position will provide support to sales channels, customers, prospects, and OEM partners, as the situation warrants, in both pre- and post-sales functions. This position will be a focal point of technical contact for our sales channels, customers and OEM partners throughout the EMEA region. As such, regular international travel will be required. The successful candidate will provide specialist technical support for all product lines throughout EMEA (and globally if required), including, but not limited to: providing post-sale technical support, Conduct on-site installation of complex scientific equipment and follow testing procedures to ensure proper working order Conduct on-site scheduled/planned maintenance visits giving product demonstrations, providing technical sales support, providing customer training, offering applications advice and consultation, presentation of technical materials at conferences/seminars/sales visits, instrument problem-solving, field repair and maintenance, Complete and submit field service reports Occasional assistance with technical marketing, as directed. Performs other duties as deemed necessary by managementTeledyne Advanced Chemistry Systems’ EMEA operation is relatively small and all our employees must necessarily wear many hats in order to provide the flexibility we require. As part of an expanding team, this role will, from time-to-time, be required to provide similar functions for other TELEDYNE Advanced Chemistry systems product lines, depending upon time and resource demands.The position will necessarily include a high proportion of business travel throughout Europe, the Middle East, Africa, and the USA, with occasional visits to the Americas, Asia and Australasia. Travel load is estimated at around 50-70%. Qualifications The successful candidate will possess the following qualifications, skills, knowledge and experience: Essential: Degree in analytical chemistry, geochemistry or related field. Knowledge and experience of the practical application of ICP-MS (and ICP-AES) Knowledge and experience in laser ablation and the ability to quickly develop a deep and authoritative knowledge of the technique. Excellent technical problem-solving/troubleshooting skills, with the ability to diagnose problems through systematic analysis Knowledge and understanding of electronic reporting programs for completion of quotes and trip reports. The ability to understand basic mechanical and electronic engineering concepts and to be able to fit and replace mechanical and electronic components in the field Demonstrable excellence in interpersonal communication and the ability to build lasting relationships and collaborations Drive, determination and enthusiasm Experience in demonstrating, teaching, coaching Ability to work independently and responsibly as a commercial professional Ability to self-motivate and organize short-, medium- and long-term work plans Excellent written and oral communications skills in English language Ability to understand and clearly communicate product advantages and technical features Ability to understand customer applications Ability to create and confidently present commercial and scientific presentation materials in both open forum and face-to-face settings High degree of computer proficiency, with literacy in typical Microsoft programs and general email/internet search tools Ability to travel extensively for business purposes (expected travel > 40%), including to Europe, the Middle East, Africa, and the USA, with possible occasional visits to the Americas, Asia and AustralasiaHighl Desirable Deep knowledge and experience of laser ablation as a solid sample introduction technique is a distinct advantage, for example a PhD or post-doc position having worked with the technique extensively Experience with LA-ICP-MS data processing software packages Additional European language proficiency International travel experience Experience of product demonstrations is highly desirable PhD in analytical chemistry, geochemistry or related field Experience in the scientific instruments business
Sales/Marketing Assistant (h/f/x) - Namur
Robert Half, Namur
Pour un de ses clients, Robert Half recherche un Sales/Marketing Assistant (h/f/x).Il s'agit d'une mission d'intérim à temps plein en vue d'engagement CDI par la suite.Notre client est une société internationale active dans le secteur agro-alimentaire et basée dans la région de Namur.Vous aurez l'occasion de travailler au sein d'une équipe à taille humaine au sein de laquelle règne une bonne ambiance de travail.Vous rapporterez au Key Account Manager.Vos responsabilités pour cette fonction de Sales/Marketing Assistant seront les suivantes :vous êtes en charge de l'accueil des visiteurs;vous soutenez au niveau administratif les Key Account Manager;vous prenez les commandes et vous faites le suivi du département ;vous gérez les contrats clients;vous mettez à jour le site web et le site e-commerce ;vous créez du contenu;vous animez et proposez des pistes d'amélioration au niveau du marketing digital de l'entreprise ;vous suivez les enquêtes de satisfaction ;vous gérez et mettez à jour l'archivage.Les qualifications requises pour cet emploi de Sales/Marketing Assistant sont les suivantes :vous avez un baccalauréat en Marketing ou orienté Administratif ;Ou vous avez une expérience similaire ;vous maîtrisez parfaitement le français et vous avez un niveau opérationnel en Néerlandais ;vous êtes rigoureu(x)(se), professionnel(le) et créatif(ve);vous êtes disponible immédiatement.Intéressé(e) par ce poste ? N'attendez plus et posez votre candidature dès aujourd'hui directement sur ce site !Notre client vous offre l'opportunité de développer vos compétences au sein d'une société dynamique.Après la période d'intérim, une possibilité de contrat à durée indéterminée est envisageable.(Un package comprenant …., environnement, ambiance, structure, accessibilité etc.).Reference : 06870-0012118532Lorsque vous postulez pour ce poste, vous reconnaissez avoir lu et accepté les termes suivants :https://www.roberthalf.be/fr/legal-information/declaration-de-confidentialite